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Was die Firma über den Job sagt

Über uns

Für unseren Kunden, ein etabliertes mittelständisches Unternehmen der Immobilienbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen stellv. Fachleiter Brandschutz in unbefristeter Festanstellung.

Unser Kunde steht für professionelle Gebäudebewirtschaftung mit höchsten Qualitätsstandards. Als zuverlässiger Partner bietet sie maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Technik, Infrastruktur und kaufmännisches Gebäudemanagement. Nachhaltigkeit, innovative Technologien und ein kundenorientierter Serviceansatz zeichnen sie aus. Ein engagiertes Team sorgt für effiziente, werterhaltende und zukunftsorientierte Immobilienbetreuung.

Das Unternehmen zeichnet sich als Arbeitgeber durch ein modernes Arbeitsumfeld, eine wertschätzende Unternehmenskultur und vielseitige Karrieremöglichkeiten aus. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungen, umfangreichen Sozialleistungen und Weiterbildungsangeboten bietet das Unternehmen optimale Rahmenbedingungen. Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit stehen im Fokus, um Mitarbeiter langfristig zu fördern und zu begeistern.

Aufgaben

  • Wartungskoordination: Organisation und Durchführung mit eigenem und fremdem Personal.

  • Reparaturmanagement: Vorbereitung, Überwachung und Prüfung von Reparaturaufträgen.

  • Abstimmung: Zusammenarbeit mit PWI-Verantwortlichen.

  • Störungsbehebung: Schnelle Lösungen inkl. Dokumentation.

  • Prüfungsorganisation: Planung und Durchführung von Sachverständigen- und Versichererprüfungen.

  • Personalführung: Einteilung und Leitung von eigenem und fremdem Personal.

  • Kundenabstimmung: Teilnahme an Jour-Fix-Gesprächen.

  • Vertretung: Übernahme von Aufgaben des stellv. FGL bei Abwesenheit.

  • Weiterbildung: Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung.

Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung in einem Bereich wie Elektrotechnik, Metallbau, oder einem vergleichbaren Berufsfeld.

  • Zusätzliche Qualifikationen oder Weiterbildungen wünschenswert, beispielsweise zum Meister, Techniker oder in einem ähnlichen Fachbereich.

  • Ausgeprägte Führungskompetenzen mit der Fähigkeit, Teams zu leiten und zielgerichtet zu motivieren.

  • Erfahrung oder Qualifikation als Brandschutzbeauftragter oder Sprinklerwart von Vorteil.

  • Gute Kenntnisse in der Anwendung von Outlook sowie in anderen branchenspezifischen Softwarelösungen.

Wir bieten

  • Ein engagiertes und motiviertes Team, das gemeinsam Ziele erreicht

  • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ideale Work-Life-Balance

  • Wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Sozialleistungen

  • 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester

  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Seminare und Workshops

  • Attraktive Zusatzleistungen wie Essenszuschüsse, Fahrrad-Leasing, vergünstigte Fahrkarten, betriebliche Altersvorsorge, Zugang zu Fitnessangeboten und „Corporate Benefits“

Dann bewirb dich gleich für den Job bei AVL Recruiting Group.
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