Leitung soziale Betreuung Verl m/w/d
Verl
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Leiter:in Leitungsbau in Deutschland verdienen
Ø 72.700 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
37.000 €140.400 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
compassio Lebensräume & Pflege umsorgt Seniorinnen und Senioren an vielen Wohlfühl-Standorten deutschlandweit. Das Wichtigste sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb tun wir alles, um sie wertzuschätzen. Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen.
Wir suchen Dich als
Leitung soziale Betreuung m/w/d
Wir suchen Dich als
Leitung soziale Betreuung m/w/d
Deine Aufgaben:
Betreuung und Aktivierung unserer Bewohner durch Erkennen Ihrer Möglichkeiten und Probleme, um ein hohes Maß an Lebensqualität zu sichern:
- Planen und durchführen einer individuellen sozialen Betreuung
- Ermunterung beim Wiedererlernen von Handlungen des täglichen Lebens
- Erstellung und Durchführung von Einzeltherapien
- Beobachten, Erkennen und Beurteilung des psychischen Zustandes
- Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Betreuungsdokumentation
- Erstellung, Durchführung und Evaluation einer individuellen Betreuungsplanung
- Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Festen
- Gestaltung der Aktivierungsgruppe
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Sozialpädagoge, oder Ergotherapeut (m/w/d)
- Erfahrungen im Bereich der Altenpflege
- Führungserfahrung und -kompetenz wünschenswert
- Freude im Umgang mit Seniorinnen und Senioren
- Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen
- Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
- Gute EDV-Kenntnisse für die administrativen Tätigkeiten im Rahmen Ihrer Leitungsfunktion
- Selbstständige Arbeitsweise, hohes Maß an Kommunikationskompetenz und Organisationstalent
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Wir bieten:
- sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung
- sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage
- unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
- gründliche Einarbeitung
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung