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Vom Senior Consultant zum Branch Manager = In Rudolstadt ist eine Karriereentwicklung in der Personaldienstleistung möglich!

Für unsere Niederlassung in Rudolstadt suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die ihre Expertise im Recruiting und Vertrieb auf das nächste Level heben möchte! Starte jetzt als Senior Consultant im gewerblich-technischen Bereich und entwickle dich perspektivisch zum Branch Manager.

Warum wir?
Die Arbeitswelt befindet sich in einem beispiellosen Wandel. Bei der ManpowerGroup sind wir nicht nur Teil dieses Wandels, sondern gestalten als einer der Big Player der Personaldienstleistungsbranche auch die Zukunft der Arbeit. Unser klares Ziel ist es, Kandidaten und Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten. Dabei setzen wir auf moderne Technologie und persönliche Nähe, unterstützt von einem starken Team. Unsere Mitarbeitenden bei der ManpowerGroup haben die einzigartige Chance, Menschen wirklich weiterzubringen und dabei auch ihre eigenen Karrieren zu gestalten. Frei nach dem Motto: "Wenn du liebst, was du machst, kommt der Rest von ganz allein."

Deine Aufgaben als erfahrener Personaldisponent:

Rund um Bewerber:
  • Erstellung ansprechender Stellenanzeigen
  • Führen von Vorstellungsgesprächen und aktive Kandidatenansprache über verschiedene Kanäle
  • Anfertigung von Kandidatenprofilen und Begleitung der Bewerber durch den gesamten Recruitingprozess
Rund um Mitarbeitenden:
  • Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
  • Führen von Feedbackgesprächen sowie Bearbeitung von Urlaubsanträgen und Krankmeldungen
  • Unterstützung bei Abmahnungs- und Kündigungsgesprächen und Vorbereitung der Lohnabrechnung
Rund um Kunden:
  • Neukundenakquise und Betreuung von Bestandskunden zur langfristigen Kundenbindung
  • Außendienstbesuche und Arbeitsplatzbesichtigungen bei Kunden vor Ort
  • Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks in der Region

Deine Erfahrung als Consultant in der Personaldienstleistung:

  • Qualifikation: Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium.
  • Erfahrung: Fundierte Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise mit ersten Führungserfahrungen oder Ambitionen, diese zu entwickeln.
  • Charisma: Ein überzeugendes und sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
  • Kundenorientierung: Hohe Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Kunden und Kandidaten.
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse für die Kommunikation mit Kunden und Bewerbern.
  • Mobilität: Führerschein der Klasse B für Außendiensttätigkeiten.

Deine Benefits als Senior Consultant Recruiting und Sales:

  • Einarbeitung und Entwicklung: Du startest mit einem zentralen Welcome Day in unserem National Head Office und einer 3-tägigen Academy. Dein Onboarding Buddy und dein Manager begleiten dich durch einen strukturierten Onboarding-Prozess. Perspektivisch bieten wir dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Branch Manager.
  • Spannendes Arbeitsumfeld: Täglich erwarten dich neue Herausforderungen in einer dynamischen Branche, die viel Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings.
  • Ausstattung: Ein Smartphone und Notebook erwarten dich, damit du flexibel arbeiten kannst.
  • Nachhaltigkeit: Attraktive Leasingoption auf bis zu 4 Job-Bikes für umweltfreundliche Mobilität.
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte: Bis zu 30 % Rabatt bei Unternehmen wie Adidas, WMF, Apollo und vielen mehr.

Interessiert an dieser spannenden Perspektive?

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Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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