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Was die Firma über den Job sagt

Die Unternehmens­gruppe C.H.BECK beschäftigt als führendes Medien­unter­nehmen mehr als 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Europa. Mit dem Verlags­geschäft im rechts- und geistes­wissen­schaftlichen Bereich sowie Druckerei, Verlags­aus­lieferung, Buch­hand­lungen, Seminar­unter­nehmen, E- Commerce- und Web-Platt­formen sowie verschie­denen Beteiligungen deckt C.H.BECK das gesamte Portfolio eines innovativen Medien­hauses ab – vom Print­medium bis zu komplexen Online-Daten­bank­lösungen für juristische Fach­informa­tionen.

Im Bereich Legal Tech entwickeln wir innovative Lösungen. Am Standort München-Schwabing suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen

UX-Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Planung, Durchführung und Auswertung von User Research (qualitative und quantitative Methoden wie Interviews, Umfragen, Usability-Tests etc.)
  • Identifizierung von Nutzer­bedürfnissen und Analyse von Nutzer­verhalten
  • Entwicklung von Personas, User Journeys und Empathy Maps basierend auf Forschungs­ergebnissen
  • Entwicklung und Visualisierung von nutzer­zentrierten Produkt­ideen und Konzepten
  • Erstellung von Wireframes und interaktiven Proto­typen
  • Organisation und Durch­führung von Usability-Tests
  • Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, um Nutzer-Insights in den Entwicklungs­prozess einzu­bringen
  • Präsentation der Ergebnisse und Empfeh­lungen an interne Stake­holder

Ihr Profil

  • Fundierte Berufserfahrung im Bereich UX Research, UX-Design oder UI Design
  • Nutzerzentriertes Denken: Starkes Interesse und Verständ­nis für die Bedürf­nisse und Verhaltens­weisen von Nutzern
  • Methodenkompetenz: Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden wie Design Thinking, Lean-Start-up, Scrum, etc.
  • Kommunikationsstärke: Fähigkeit, Research-Ergebnisse und Design­ideen klar und über­zeugend zu kommu­nizieren
  • Agiles Mindset: Offenheit für agile Methoden und die Zusammen­arbeit in einem multi­disziplinären Team
  • Kreativität und innovatives Denken: Fähig­keit kreative, funktionale und optisch über­zeugende Nutzer­erlebnisse zu schaffen

Unser Angebot

  • Arbeitsumfeld: Führendes Medien­unter­nehmen im Herzen von Schwabing
  • Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruf­lichen und persön­lichen Weiter­entwicklung
  • Gesundheit: Sport- und Gesund­heits­angebot – Kooperation mit EGYM
  • Work-Life-Balance: Arbeits­zeit­gestal­tungs­möglich­keiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office
  • Social Events: After-Work-Beer, interne Haus­messe für Mitarbeitende, Sommer- und Winter­fest
  • Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessen­zuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücher­rabatte & vieles mehr!

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins bitte an bewerbung@beck.de.

Verlag C.H.BECK
Personalabteilung
Wilhelmstr. 9
80801 München

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