Das könntest du laut kununu User:innen als Forschungsassistent:in in Deutschland verdienen
Für den Standort Hamburg suchen wir:
Wissenschaftliche Mitarbeiterin (w/m/d) für die Koordination des Umweltmanagementsystems EMAS
Entgeltgruppe 13 | Unbefristet | Start: frühestmöglich | ID: VMA046/2024 | Bewerbungsschluss: 19.11.2024 | Vollzeit / Teilzeit | Mobile Arbeit möglich
Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit mehr als 2900 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit hochmoderner Forschungsinfrastruktur, interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und internationalen Vernetzungen verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs.
Wir bei DESY begreifen Nachhaltigkeit über die reine (Selbst‑)Verpflichtung hinaus auch als gesellschaftlichen Auftrag und Chance in der internationalen Wissenschaftswelt. Der Aufbau eines effektiven und glaubwürdigen Nachhaltigkeitsmanagements sowie die Etablierung einer Kultur der Ressourcenverantwortung wird bei DESY durch die Stabsstelle für Nachhaltigkeit umgesetzt, in der auch das Energiemanagement verantwortet wird. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Person, die die Einführung und Umsetzung des Umweltmanagementsystems EMAS (Eco‑Management and Audit Scheme gemäß EMAS-Verordnung [EG] Nr. 1221/2009) mit Engagement und Inspiration übernehmen kann.
Wofür wir Ihre Unterstützung benötigen:
- Strategische Konzeption nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen, Koordination und Kontrolle des Umweltmanagementsystems gemäß EMAS‑Verordnung
- Grundlagenermittlung und Bewertung der bedeutenden Umweltauswirkungen DESYs unter Einbeziehung relevanter interner Akteure
- Aufbau von übergreifenden Systemen, Prozessen und Verantwortlichkeiten
- Entwicklung von Zielen und Maßnahmen zur Verbesserung der Umweltleistung in Abstimmung mit den entsprechenden Gruppen und Abteilungen
- Regelmäßige und anlassbezogene Analyse und Weiterentwicklung der Aufbau- und Ablauforganisation sowie Erstellung und Aktualisierung dokumentierter Informationen
- Sicherstellen der jährlichen Aktualisierung und Veröffentlichung der Umwelterklärung
- Leitung und Koordination des Umweltausschusses; ggf. Koordination einzelner Fach‑AGs
- Übernahme von Aufgaben bei der Entwicklung eines Kommunikationskonzeptes
Was uns auszeichnet:
Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeitsumfeld auf unserem internationalen Forschungscampus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit, Job-Sharing-Modelle und die Teilnahme an Mobiler Arbeit (bis zu 50 %). Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheitsmanagement sowie unserer betrieblichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV‑AVH. DESY bietet seinen Beschäftigten an beiden Standorten einen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket).
Was Sie auszeichnet:
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung in Nachhaltigkeitswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Umweltmanagement oder vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige Fachkenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen
- Qualifikation als Umweltmanagementauditor:in, Umweltbetriebsprüfer:in oder ähnlichem
- Kenntnisse der Organisationsentwicklung, Prozess- und Projektmanagement
- Fachwissen im Bereich der CO2‑Bilanzierung
- Kenntnisse über andere Managementsysteme und internationale Vorschriften im Bereich Nachhaltigkeit
- Kenntnisse über Präsentationstechniken und Moderationsinstrumente
- Sehr gute Fähigkeiten in der Analyse von Sachverhalten und zu strategischem und prozessualem Denken
- Fähigkeit zum selbstständigen, eigenverantwortlichen und flexiblen Arbeiten
- Fähigkeiten zum didaktischen Vermitteln von Nachhaltigkeitsinformationen und ‑zielen
- Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Kathrin Schulz unter +49 40 8998‑4410 (kathrin.schulz@desy.de).
Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal:
DESY fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Die berufliche Entwicklung von Frauen ist uns besonders wichtig und deshalb bitten wir Frauen nachdrücklich, sich um die zu besetzende Stelle zu bewerben.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (sbv.desy.de).
Weiterführende Informationen finden Sie unter:
https://www.desy.de/karriere
Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY
Personalabteilung | Notkestraße 85 | 22607 Hamburg
Telefon: +49 40 8998-3392