Das könntest du laut kununu User:innen als Softwareentwickler:in in Deutschland verdienen
Über das Unternehmen
Als Personalberater unterstützen wir unsere Mandanten bei der Personalsuche und Personalauswahl. Die nachfolgende Position ist am Standort Ampfing im Landkreis Mühldorf am Inn zu besetzen.
Unser Mandant ist der führende Hersteller von Spezialtüren aus Holz. Als Familienunternehmen entwickelt und produziert das Unternehmen mit mehr als 400 Beschäftigten moderne Holztüren, die mit Feuer-, Rauch-, Schall-, Strahlen- oder Einbruchschutzfunktion ausgestattet sind.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
Mitwirken bei der Erstellung eines neuen Produktkonfigurators unter Einsatz von camos.develop (keine Vorkenntnisse notwendig, es erfolgt eine entsprechende Einarbeitung)
Entwicklung und Betreuung neuer Funktionen und Module innerhalb der Entwicklungsumgebung
Gestaltung von übersichtlichen und intuitiven Benutzeroberflächen und Ausgabedokumenten
Verantwortung für die Definition und Ausgestaltung von Schnittstellen durch enge Abstimmung mit internen Anwendern und der IT-Abteilung
Diesen Hintergrund sollten Sie mitbringen:
Abgeschlossenes IT-Studium (Informatik), eine fundierte Ausbildung als Fachinformatiker/in m/w/d oder ein vergleichbarer Hintergrund
Einschlägige Erfahrung in mindestens einer objektorientierten Programmiersprache (Java, C++ oder vergleichbar)
Kenntnisse in camos.develop wären hilfreich, sind jedoch keine Voraussetzung (Einarbeitung ist eingeplant)
Erfahrung, komplexe Probleme zu erkennen und diese mittels objektorientierter Ansätze zukunftsorientiert zu lösen
Einen hohen Qualitätsanspruch an sich selbst und die entwickelte Software
Freude daran, sich autodidaktisch in neue Themenbereiche einzuarbeiten
Selbständigkeit, gute kommunikative Fähigkeiten, Ergebnisorientierung, Teamgeist und ein hohes Maß an Eigeninitiative
Das Unternehmen bieten Ihnen:
Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job
Ein engagiertes und hilfsbereites Team
Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und eigenverantwortliches Handeln
Flexible Arbeitszeiten und ansprechende Sozialleistungen
Vielfältige Weiterbildungsangebote für eine berufliche Weiterentwicklung
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Ansprechpartner
Herr Markus Stolz
Personalstrategie GmbH
Sibeliusstraße 16
81245 München
Tel. 089 81 03 97 58
E-Mail: m.stolz@personalstrategie.de