Let's make work better.

company cover
Was die Firma über den Job sagt
header-image

Vertriebs- & Projektmanager (m/w/d) e-Procurement Referenz 12-214492

Ein führendes Unternehmen im Bereich e-Procurement und Plattformlösungen in Deutschland und Österreich sucht Verstärkung. Die Kunden sind Verkehrsbetriebe, Stadtwerke, Energieversorgungsunternehmen und KMU im Privatsektor. Der Hauptsitz befindet sich in Bad Vilbel (bei Frankfurt). Zur Verstärkung des Teams suchen wir Sie im Rahmen der Direktvermittlung als Vertriebs- & Projektmanager (m/w/d) e-Procurement.

Ihre Benefits:

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Sicherer Arbeitsplatz mit individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Flexibles Arbeiten - mobiles Arbeiten möglich
  • Kollegiales Umfeld mit flacher Hierarchie & projektorientierter Unternehmenskultur
  • Kurze Entscheidungswege & unbürokratische Prozesse
  • Spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Akquise neuer Kundenbeziehungen sowie perspektivisch Umsatz- und Ergebnisverantwortung für Bestands- und Neukunden
  • Bindeglied zwischen Kunden und internen Projektteams
  • Beratung, Information und Entwicklung zielgerichteter Vertriebslösungen
  • (Technische) Umsetzung und Unterstützung von Projekten
  • Identifikation von Optimierungspotenzialen unserer Prozesse und Tools
  • Weiterentwicklung des Dienstleistungsportfolios
  • Projektcontrolling: Überwachung von Zeitplänen, Change-Requests und Erstellung von Reportings & Präsentationen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes BWL-Studium im Bereich E-Commerce, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Sehr gutes technisches Prozessverständnis und IT-Kenntnisse
  • Erfahrung mit elektronischen Katalogdaten (XML, CSV, JSON) sowie Routingplattformen
  • Gute Kenntnisse in SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Mobilität für Kundenprojekte
  • Analytische & konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Flexibilität
  • Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Begeisterung für Kundenkontakt
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Organisationsfähigkeit

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: IT-Dienstleister
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Luca Seibel (Tel +49 (0) 69 96876-121 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214492 per E-Mail an: office.frankfurt@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Zentrale Frankfurt

Hanauer Landstraße 160
60314 Frankfurt