Stellvertretende Abteilungsleitung IT (w/m/d)

Die Kassenzahnärztliche Bundesvereinigung (KZBV) gestaltet Gesundheit in Deutschland. Wir vertreten die Interessen von rund 63.000 Zahnärztinnen und Zahnärzten, die an der vertragszahnärztlichen Versorgung teilnehmen und stellen so die zahnmedizinische Versorgung sicher. Als Arbeitgeber mit zwei Standorten in Köln und Berlin bieten wir unseren Mitarbeitenden viel Sicherheit sowie Aufgaben mit gesellschaftlicher Relevanz zu attraktiven Bedingungen. Wollen auch Sie Ihr Ding bei uns machen?

Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln als:

Stellvertretende Abteilungsleitung IT (w/m/d)

Die Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

• Gemeinsam mit dem Abteilungsleiter führen und entwickeln Sie die IT-Abteilung und agieren dabei als Sparringspartner.

• Sie übernehmen die eigenverantwortliche Leitung und Umsetzung anspruchsvoller IT-Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung.

• Aktuelle IT-Trends und Entwicklungen behalten Sie stets im Blick und setzen innovative Lösungen um.

• Sie gestalten die IT-Strategie aktiv mit und schaffen gemeinsam mit dem Leiter der Abteilung optimale Rahmenbedingungen für eine erfolgreiche Umsetzung.

• Sie initiieren und begleiten Veränderungsprozesse.

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Sie verfügen über technisches Know-how in Bezug auf aktuelle IT-Lösungen und Trends und bringen idealerweise ein gutes Fachwissen im Bereich der IT-Sicherheit mit.

• Ihre ausgeprägte Führungskompetenz ermöglicht es Ihnen, ein Team zu motivieren, weiterzuentwickeln und zu begeistern.

• Sie können Erfolge in der Leitung von IT-Projekten und der Entwicklung und Umsetzung von IT-Strategien vorweisen.

• Sie verfügen über Konfliktlösungskompetenz und diplomatisches Geschick, um unterschiedliche Meinungen und Perspektiven konstruktiv zu moderieren.

• Sie sind eine belastbare, zuverlässige und loyale Persönlichkeit, die an einer langfristigen und teamorientierten Zusammenarbeit interessiert ist.

• Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben bei denen Sie selbstständig und herausfordernd arbeiten und sich stetig weiterentwickeln.

• Eine attraktive Vergütung, die für uns als KZBV selbstverständlich ist (Haustarif).

• Flexible 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, Stundenausgleich und Lebensarbeitszeitkonto, die Ihre gesunde und familienfreundliche Work-Life-Balance unterstützt.

• Möglichkeit zum anteiligen Mobilen Arbeiten.

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank Betreuungszuschuss und flexiblen Regelungen für Mobiles Arbeiten.

• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.

• Großzügige Dienstreisevergütung und Urlaubsregelung.

• Je nach Standort eine eigene Kantine (Köln) bzw. Essensgutscheine (Berlin).

• Großzügiger Zuschuss zu einem Jobticket oder zu ÖPNV-Tickets.

• JobRad.

• Flache Hierarchien, ein sehr kollegiales Miteinander und ein interdisziplinäres Umfeld, in dem wir die fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildung jederzeit fördern und unterstützen.