Let's make work better.

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Was die Firma über den Job sagt
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  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Unternehmen
  • Kurzen Entscheidungswege und hohe Flexibilität
  • Zusätzliche finanzielle Anreize wie Prämienzahlungen

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung der Niederlassung, einschließlich der Personalführung
  • Übernahme der Betriebswirtschaftlichen Aufgaben: Analyse und Umsetzung von Kennzahlensystemen
  • Durchführung von Kundengesprächen vor Ort mit Handwerksmeistern und Industrievertretern (Schlüsselkunden)
  • Führung von Lieferantengesprächen, einschließlich Preisverhandlungen
  • Verantwortung für das regionale Sortiment

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung, z. B. als Schreiner, Zimmerer, Holzmechaniker oder im (Holz-) Großhandel
  • Fach- und Branchenkenntnisse sowie Erfahrung im Holzhandel
  • Vertriebserfahrung im Außendienst
  • Freude am Umgang mit Menschen und Leidenschaft für den Verkauf
  • Hohes Maß an Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit