Senior SAP SD Inhouse Berater - Krumbach

Energize SAP hat sich einen unübertroffenen Ruf erarbeitet, der auf vollendetem Fachwissen und hervorragender Qualität der Leistungen beruht.

Ganz gleich, ob es sich um eine große Neuimplementierung oder um routinemäßige System-Upgrades handelt, unser Team regionaler Personalberater verfügt über Expertenwissen bei der Beschaffung und Einstellung der besten technischen und funktionalen SAP-Talente, die sich vor Ort in Ihrem Unternehmen befinden, selbst für die meisten Nischenmodule.

Mit über 3.000 Mitarbeitern weltweit ist dieses marktführende Unternehmen in der Industriebranche tätig. Unterstützt von einem engagierten SAP-Team mit 15 Beratern setzt das Unternehmen auf modernste Technologien, um seine Prozesse zu optimieren. Aktuell befindet es sich in einem wegweisenden Greenfield S/4HANA-Migrationsprojekt, das einen entscheidenden Schritt zur Modernisierung der IT-Landschaft darstellt.

Ein SAP-Berater für SAP SD übernimmt in einer Greenfield-S/4HANA-Migration eine Schlüsselrolle bei der Neugestaltung und Optimierung der Logistikprozesse

• Customizing und Implementierung: Konfiguration des SAP SD-Moduls in S/4HANA, inkl. Preisfindung, Verkaufsbelege, Lieferprozesse und Integration mit angrenzenden Modulen (z. B. MM, FI/CO).

• Analyse und Optimierung von Vertriebsprozessen: Aufnahme und Dokumentation von Anforderungen der Fachbereiche sowie Anpassung der Prozesse an die S/4HANA Best Practices

• Konzeption und Datenmigration: Entwicklung von Konzepten für die Datenmigration

• Projektarbeit und Dokumentation: Erstellung von Blueprints, Entwicklungsspezifikationen und technischen Dokumentationen in enger Zusammenarbeit mit dem Projektteam und weiteren Modulberatern.

• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als SAP SD Berater, idealerweise mit Kenntnissen in S/4HANA und Greenfield-Projekten.

• Technisches Know-how: Fundierte Kenntnisse in SAP SD (Order-to-Cash, Preisfindung, Lieferung, Fakturierung) sowie Erfahrung im Customizing und in der Integration mit angrenzenden Modulen (z. B. MM, FI/CO).

• Projektkenntnisse: Erfahrung in der Arbeit mit agilen und klassischen Projektmethoden sowie Kenntnisse in Datenmigrationstools (z. B. SAP Migration Cockpit, LSMW).

• Unbefristete Festanstellung und attraktives Vergütungsmodell

• Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten

• Spannende, komplexe Projekte und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten

• Kantine + Company Benefits

• Home Office Flexibilität - Jedes Team entscheidet selbst, wie oft es ins Büro gehen möchte. 1-2 Tage pro Woche in Krumbach Minimum

• Gehalt: 75.000 - 110.000 Euro Jährlich - alles Fest