Was die Firma über den Job sagt

Für unser Team Recruiting im Geschäftsbereich Trainer Relation Management suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort F reiburg im Breisgau eine/n Projektmanager:in Recruiting im Trainer Relation Management (d/m/w).

Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet zu besetzen, da es sich um eine Elternzeitvertretung handelt.

Das erwartet dich:

Mitarbeit bei Aufbau und Weiterentwicklung des Bestandspools, der heute 2.000 Trainer:innen, Coaches und Berater:innen umfasst sowie Steuerungsaufgaben in verschiedenen bereichsübergreifenden Initiativen und Projekten

Steuerung und Priorisierung von Aufgaben und Timelines und Moderation von Meetings im Rahmen einer Projektkoordination
Inhaltliche Konzeption sowie Vor- und Nachbereitung von Workshops, teilweise bereichsübergreifend
Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse teamintern und bereichsübergreifend
Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres Kompetenz- und Profilmanagements in Bezug auf unseren Trainer:innen- und Coaches-Pool
Eigenverantwortliches Führen von Gesprächen mit unseren Trainer:innen und Coach:innen zum Zweck des Matching zu Kundenanfragen, der Datenpflege und der Qualitätssicherung
Unterstützung beim Staffing von Trainer:innen- und Coaches-Pools für Großkunden und strategische Projekte
Mitarbeit im Management unserer Expert:innen-Bewerbungen und im Auswahlprozess

Das bringst du mit:

Erfahrung und Fachkenntnis in der Steuerung von Projekten und Initiativen, du koordinierst gerne und behältst auch in komplexen und dynamischen Arbeitssituationen den Überblick
Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten, idealerweise hast du schon mit freiberuflichen Trainer:innen, Coaches und Berater:innen zusammengearbeitet
Du bist proaktiv, sehr eigenverantwortlich und denkst immer einen Schritt voraus
In der Kommunikation und Gesprächsführung bist du klar und empathisch und Augenhöhe ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Networking und der Umgang mit Stakeholder:innen fällt dir leicht
Du besitzt eine hohe mediale Kompetenz und hast Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen IT- und Kollaborations-Tools (MS Teams und Planner, Miro, Jira)
Du kannst auf erste Projekterfolge als Projektleiter:in oder –koordinator:in zurückblicken

Das bieten wir dir:

In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.

Kennziffer:  7996

Jule Binoth

Haufe Akademie: Entwicklung erleichtern, Zukunft gestalten.
Lebenslanges Lernen ist die Voraussetzung, um Wandel zu gestalten. Die Haufe Akademie ist der führende Anbieter von Weiterbildungslösungen in Deutschland. Mit innovativen Lerntechnologien, einzigartiger Format- und Themenvielfalt bis zur Beratung und Implementierung strategisch ausgerichteter Personal- und Organisationsentwicklung bieten wir das wirkungsvollste Portfolio zur Entwicklung von Menschen und Organisationen an.

Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.