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Junges und agiles Startup mit innovativem Ansatz

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich fand besonders die Atmosphäre und das innovative Produkt gut! ...durch die Umstellung auf Dienstleistungsprodukte hat sich sicherlich noch mal viel im Untenehmen geändert - wie gut diese Veränderungen sind kann ich nicht einschätzen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein Startup ist halt kein Konzern - ich verstehe das. Alles was ich kritisieren wollte, wäre aber unfair einem (damals) so jungen Unternehmen gegenüber.

Verbesserungsvorschläge

Den Wechsel vom Anzeigengeschäft zum Dienstleister habe ich erst nach meinem Weggang mitbekommen. Und was ich so gehört habe, war das eine sehr gute Wahl!

Arbeitsatmosphäre

Die Räumlichkeiten waren eher typisch Startup - das Geld wurde eher in die Technik und in die Arbeitsplätze, als in die Räumlichkeiten investiert. Es hatte aber Charme und in Berlin auch nichts ungewöhnliches.
Zwischenmenschlich war die Atmosphäre eigentlich immer gut - man konnte immer mit der Geschäftsführung sprechen und sich mitteilen. Auch in schwierigen Zeiten, die das Unternehmen schon hatte, wurde viel Wert auf ein menschliches Miteinander gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Man muss sich sicherlich nicht mit jedem verstehen, aber es gab auch keine großen Auseinandersetzungen. Alles ok.

Work-Life-Balance

Da ich auch schon mal in einem sehr Mitarbeiter freundlichen Konzern gearbeitet habe, kenne ich noch bessere Arbeitsbedingungen - aber das war schon alles in Ordnung.

Vorgesetztenverhalten

Wirklich top! Immer ein offenes Ohr und viel Zeit in Mitarbeiter investiert. Dazu auch in schwierigen Phasen nie den Kopf verloren.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben, auch weil (in der Anfangsphase des Unternehmens) oft wechselnde Aufgaben. Außerdem ist es ein gutes Gefühl, an einer innovativen Lösung mitarbeiten zu können.

Gleichberechtigung

Das Thema kam nie auf - absolut!

Umgang mit älteren Kollegen

Hier muss ich die Mitte nehmen, weil es keine älteren Kollegen gab. Es war damals ein sehr junges Team.

Arbeitsbedingungen

Wie gesagt, die Räumlichkeiten sind sicherlich nicht Jedermanns Sache, aber Rechner und Arbeitsplätze waren auf einem guten Niveau!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fällt mir schwer, die Dinge in dem kleinen Startup einzuschätzen.

Gehalt/Sozialleistungen

Für ein Startup sicherlich nicht schlecht.

Image

Gerade bei Messeauftritten, die mittlerweile wohl nicht mehr gemacht werden, weil zu wenig lukrativ, sind wir teilweise mit Lob überschüttet worden. Sehr angenehm solche Resonanz! Für ein echtes "Image" waren wir außerhalb der Branche aber noch zu klein.

Karriere/Weiterbildung

Die Karrieremöglichkeiten waren damals sehr gut! Um Weiterbildung haben wir/habe ich mich damals nicht gekümmert. Es gab das gesetzlich vorgeschriebene Angebot.


Kommunikation

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