Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Login
Arbeitgeber bewerten

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen
Kein Logo hinterlegt

jonastone 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Mannheim

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen

Licht und Schatten

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer einen guten Job als Berufseinsteiger für zwei Jahre sucht, der ist hier richtig.
Man lernt viel, kann oft eigene Ideen einbringen und bekommt (je nach Führungskraft) auch guten Support in der persönlichen und fachlichen Entwicklung.
Die Kollegen sind super. Unglaubliches tolles Team mit großer gegenseitiger Hilfsbereitschaft. Leider sind aber viele überlastet ("wieder ein unterbesetzter Sommer") und trauen sich nicht deutlich zu kommunizieren, wo der Schuh drückt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Persönliche Wertschätzung (auch mal mehr als nur ein lapidares "gut gemacht") für Mitarbeiter, angemessene Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten sind deutlich ausbaufähig.
Man baut zu stark auf Werkstudenten und günstige Praktikanten, statt nachhaltiges Know-how zu etablieren.
Prozesse sind nicht alles. Wissen wird zu stark schematisiert. Das ersetzt keine erfahrenen Mitarbeiter.
Zuviel Mikro-Management. Wer kompetente Mitarbeiter hat, sollte ihnen Vertrauen schenken, statt sie zu stark zu kontrollieren.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Interesse an nachhaltiger Mitarbeiterentwicklung und Kompetenzaufbau. Man kann nicht alles in Prozessen dokumentieren und Werkstudenten machen lassen.

Kollegenzusammenhalt

Wahnsinn. Das Kapital der Firma.

Vorgesetztenverhalten

Personenabhängig

Gehalt/Sozialleistungen

Ausbaufähig. Höheres Grundgehalt wäre eine Idee und Boni für besondere Leistungen und Erfolge. Der Obstkorb und Müsli sind nice zu have, aber kein schlagkräftiges Argument hier zu arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Natalie KepplerHuman Resources

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

danke für deine Bewertung und das ehrliche Feedback. Dadurch haben wir die Chance uns als Unternehmen zu verbessern sowie an unserer Unternehmenskultur zu arbeiten.
Erst einmal toll, dass du dich bei uns wohl gefühlt und besonders die Arbeitsatmosphäre und den Kollegenzusammenhalt so geschätzt hast.

Es tut uns leid, dass du die Wahrnehmung hattest, dass wir auf Praktikanten und Werkstudenten zurückgreifen, weil sie günstig seien. Sie sind unsere Zukunft, weshalb wir die Strategie verfolgen, junge Menschen in der Position von Praktikanten oder Werkstudenten als zukünftige Fachkräfte auszubilden und ihnen die Chance geben einen umfassenden Einblick mit verschiedenen Aufgabenbereichen in einem jungen und dynamischen Team zu bekommen.

Zu der offenen Feedbackkultur, die wir gemeinsam mit den Mitarbeitern entwickelt haben, gehört auch die gegenseitige Wertschätzung und Lob. Wir sind uns sicher, dass du deine Arbeit sehr gut gemacht hast. Gerne geben wir weiter, dass dieser Bereich noch ausbaufähig ist und werden daran arbeiten uns in diesem Punkt zu verbessern. Das ist uns wichtig.

Du hast erwähnt, dass es einen wiederholt unterbesetzten Sommer gab. Das haben wir erkannt und unsere Teamstärke dementsprechend fast verdoppelt, sodass es zu keinem Engpass mehr kommen kann.

Als Mitarbeiter bei jonastone hat man die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Es werden je nach Abteilung sowohl interne als auch externe Schulungen für das ganze Team angeboten. Bei Interesse an persönlicher Weiterentwicklung kann man jederzeit eigene Ideen anbringen, die nach Absprache mit den Kollegen umgesetzt werden können.

Für konkrete Verbesserungsvorschläge zu deinen angebrachten Kritikpunkten sind wir jederzeit offen.

Liebe Grüße
Natalie Keppler
Human Resources

Anmelden