Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Kappa 
optronics 
GmbH
Bewertung

Eine eigentlich schöne und familiäre Firma leider fehlt oft Ersatz.

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Kappa optronics GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die gleitende Arbeitszeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass teilweise vom Gefühl her keiner bei Problemen zuhört bzw. Lösungen und/oder Lösungsvorschläge nicht angenommen oder zumindest diskutiert werden.

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte sollten den Mitarbeitern besser zuhören und über Verbesserungsvorschläge sollte nachgedacht werden.

Arbeitsatmosphäre

Es kommt zu oft nur negative Kritik an und nur wenig Lob.

Kommunikation

Leider wird nicht alles weiter geleitet und nicht immer bei Verbesserungsvorschlägen zugehört.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten gut zusammen und man kann sich auf die meisten verlassen.

Work-Life-Balance

Bei wichtigen Terminen kann auch kurzfristig Urlaub genommen werden. Durch gleitende Arbeitszeit kann man Beruf und Familie gut managen.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer werden Mitarbeiter in Entscheidungen einbezogen. Ebenso werden Verbesserungsvorschläge nicht immer wahrgenommen.

Interessante Aufgaben

Seit die Produktion in Teams aufgeteilt wurde, ist es möglich, seine Arbeit relativ eigenständig zu planen, natürlich im Rahmen der Aufträge und Liefertermine. Die Belastung kann so auch einigermaßen gleichmäßig aufgeteilt werden. Die allgemeine Auslastung ist durch die projektbezogene Arbeit jedoch von Monat zu Monat unterschiedlich.

Arbeitsbedingungen

Es wird leider etwas zu wenig Wert auf Arbeitsmittel und Lagerorte gelegt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umweltbewusstsein könnte etwas besser sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter kommen pünktlich. Leider ist das Gehalt relativ niedrig. Positiv ist die betriebliche Altersvorsorge

Image

Leider kommen immer wieder falsche Gerüchte in Umlauf.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird nicht durch das Unternehmen blockiert. Mit Absprache ist auch eine Anpassung der Stunden zur Weiterbildung möglich.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden