Guter Arbeitgeber - anstrengende Vorgesetze
Gut am Arbeitgeber finde ich
Prozesse, Kulanz, offenes Ohr der Geschäftsleitung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetze, Veraltete Systeme und Equipment, Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Prüfen Sie die Qualität Ihrer Vorgesetzten. Hier gehören sehr viele Vorgesetzten ausgewechselt um eine gute Arbeitsatmosphäre wieder hinzubekommen. Eventuell flattern dann auch weniger Kündigungen ins Haus.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist hilfsbereit, aber durch neue Vorgesetzten hat sich das Klima mit den Jahren immer weiter verschlechtert.
Kommunikation
Ist kaum vorhanden. Alle Vorgesetzten wissen von dieser Problematik, es wird jedoch ignoriert.
Kollegenzusammenhalt
Man arbeitet oft gegen anstatt miteinander. Natürlich gibt es Ausnahmen.
Work-Life-Balance
Man hat das Gleitzeitsystem. Überstunden sind gern gesehen, ansonsten gehört man zu den weniger Guten Mitarbeitern
Vorgesetztenverhalten
Sehr unprofessionell. Die Kündigungswelle spricht für sich. Fehler werden gerne auf Mitarbeiter abgewälzt.
Interessante Aufgaben
Prozesse können optimiert werden. Vorschläge werden durchgesetzt
Gleichberechtigung
Es gibt Lieblinge. Das merkt man schnell, kann man leider nicht ändern, bei dieser unprofessionellen Besetzung von Vorgesetzten.
Gehalt/Sozialleistungen
Man müsse öfter nachfragen. Evtl auch eine Instanz überspringen um Ergebnisse zu bekommen. Die bekommt man bei guter Leistung!
Image
Komischerweise recht gut. Kunden stehen hier jedoch auch im Fokus!
Karriere/Weiterbildung
Möglich.