Eine Chefin, die zu jeder Zeit ein offenes Ohr hat.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sofortige Kommunikation mit der Arbeitgeberin und den Mitarbeitern möglich. Keine Starallüren.
- Suche nach sofortigen Lösungen.
- Man kann wählen, wieviel % man arbeiten möchte und wo.
- kein Theater oder Mobbing auch bei längerer Krankschreibung
- Gehalt besser, als in der Branche üblich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- noch fehlender Fahrtkostenzuschlag
- noch fehlendes Diensthandy
Verbesserungsvorschläge
Fahrtkostenzuschlag
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Kommunikation
Bestens !
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Spitze !
Interessante Aufgaben
Ja ! Denn jeder Einsatzbereich ist anders interessant. Man wird direkt am Patienten geschult.
Gleichberechtigung
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Bestens
Arbeitsbedingungen
Da wir die intensiv medizinischen Kinder direkt in ihrem häuslichen Umfeld pflegen, liegt dies in den Händen der betreffenden Familien.
Was die Firma für ein gutes Gelingen der Arbeits leisten kann, tut sie umgehend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das liegt in den Händen der betreffenden Eltern.
Gehalt/Sozialleistungen
Einem Aufstreben der Karriereleiter steht nix im Weg und wird gefördert.
Regelmäßige Schulungen sind gern angenommene und ommer wieder interessante Pflichtveranstaltungen.
Nix trockene Theorie.