Keine Lohnzahlung nach Austritt und Mobbing
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nie genug Personal vorhanden. Leute müssen ihren Urlaub unterbrechen, damit die Patienten mit essen versorgt werden können, weil entweder keine Hostessen oder keine Küchenkräfte da sind, aufgrund von zu wenig Mitarbeitern und schlechter Planung!
Arbeitskleidung soll gestellt werden und man muss sie sich trotzdem selbst beschaffen
Verbesserungsvorschläge
Man sollte über Personal nachdenken, was seinen Aufgaben gewachsen ist.
Arbeitsatmosphäre
Als neuer Mitarbeiter hat man es schwer
Kommunikation
Ganz schlecht
Kollegenzusammenhalt
Jeder lästert über jeden
Vorgesetztenverhalten
Miserabel! Dienstpläne werden zig mal geändert und man wird nicht informiert, wenn man vom Plan gestrichen wird. Vereinbarte Vertrags Stunden können nicht geleistet werden, weil man nicht genug eingeplant wird.
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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