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Bewertung

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Alte Hierarchie

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dieser ist nicht mehr zeitgemäß unterwegs in der Arbeitswelt und sollte lieber über einen Rücktritt seiner Position nachdenken

Verbesserungsvorschläge

ausgearbeitete Verbesserungsvorschläge der Kollege:innen auch mal dankend annehmen bzw anwenden

Kommunikation

Teammeetings zweimal jährlich leider ohne Erfolge . Einzelne Mitarbeitergespräche auf beharliches Nachfragen

Work-Life-Balance

Keine flexiblen Arbeitszeiten egal welche Stundenanzahl der Mitarbeiter wöchentlich gearbeitet hat.

Vorgesetztenverhalten

Behandelt seine Mitarbeiter nach eigenem Beliebtheitsgrad. Sehr unfaires Verhalten gegenüber Gesprächspartnern. Verdreht einem die Wörter im Mund

Interessante Aufgaben

Sobald Fehler eines Mitarbeiter aufgetreten sind. Wurde dieser in den Augen des Vorgesetzen zurückgestuft und nicht weiter gefördert. Selbst Gespräche mit dem Teamleiter aufgrund der fehlenden Aufgabenverteilung wurden vom Arbeitgeber ohne Begründung gekonnt ignoriert

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollege:innen werden hier eher ausgebeutet

Arbeitsbedingungen

Wird nicht gerne in gute und neue Technik investiert. Selbst wenn es neu gekauft wurde , war es meistens nach wenigen Wochen nicht mehr einschatzbereit und wurde häufig nicht ersetzt

Gehalt/Sozialleistungen

Gab keine fairen Gehaltserhöhungen. Man musste sich es hart erkämpfen

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Alles muss man sich selbst erarbeiten in seiner Freizeit


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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