Kommunale Netze Eifel- ein Unternehmen in dem ich mich wohl fühle
Arbeitsatmosphäre
Lob, Fairness, und Vertrauen erlebe ich im täglichen Miteinander und sind in unserem Betrieb selbstverständlich.
Kommunikation
Die tägliche Kommunikation wird gepflegt und gelebt. Durch Teambesprechungen, Betriebsversammlungen und eine Mitarbeiterzeitung wird sie noch zusätzlich unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Das Miteinander der Kollegen ist sehr gut, bei Fragen oder Problemen kann man auf die Unterstützung der Kollegen zählen. Gestärkt wird dieser Zusammenhalt durch Abteilungs-und Betriebsferien sowie Betriebsausflügen.
Work-Life-Balance
Hier wird die soziale Fahne hoch gehalten. Durch die in der Verwaltung gängige Gleitzeit kann man seine Arbeitszeit sehr gut einteilen, sollte doch einmal außerhalb dieser Gleitzeit ein Freizeitbedarf bestehen wird dies auch möglich gemacht. Genau so großzügig wird mit der Urlaubsplanung umgegangen.
Auch auf die Interessen der Familie wird Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Konflikte werden offen besprochen und es wird eine Lösung für die Zukunft gesucht damit es nicht wieder zu dem gleichen Konflikt kommt. Die vorgegebenen Zielsetzungen sind realistisch und Umsetzbar, sollte dies einmal nicht der Fall sein wird darüber geredet und dem Mitarbeiter zugehört. Entscheidungen werden getroffen aber auch wenn nötig kommuniziert warum sie so getroffen wurden.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist interessant und man hat die Möglichkeit eigene Ausgestaltung und Erfahrung mit einzubringen.
Gleichberechtigung
Hier sehe ich keinen Unterschied zwischen den Geschlechtern, alle werden gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Als auch schon älterer Mitarbeiter habe ich das Gefühl geschätzt zu werden, ich werde immer noch gefördert und weiter geschult. Meinen Vorgesetzten ist bewusst welchen berufliche Erfahrungsschatz ich besitze.
Arbeitsbedingungen
Verwaltung und Betriebsgebäude wurden vor 8 Jahren neu gebaut, großzügige Büros mit Einzel Arbeitsplätzen, Schreibtische, Bestuhlung und IT sind auf dem neusten Stand. Schöner Sozialraum, selbst die Sitzungsräume sind vom Feinsten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beides wir bei der Kommunalen Netze Eifel groß geschrieben und gelebt.
Gehalt/Sozialleistungen
TVV ist der Tarifvertrag nach dem vergütet wird. Der TVV ist der Tarifvertrag im öffentlichen Dienst der die beste Besoldung darstellt.
Image
Meine und die Zufriedenheit der überwiegenden Mehrheit der Kollegen ist sehr hoch einzustufen, ein paar Menschen denen man nichts recht machen kann gibt es auch bei uns.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert, unterstützt und wird gerne gesehen.