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KPC 
Interim
Bewertung

mitarbeiterfreunldicher Arbeitgeber - interessante Projekte, trotz Corona - tolle Unternehmenskultur

4,6
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei KPC Interim in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

bin beim Kunden eingesetzt, aber wenn ich bei meinem Arbeitgeber bin, ist das mitenander im Büro immer freundlich. Schlechte Laune konnte ich noch nie feststellen

Kommunikation

mein Ansprechpartner ist immer da für mich, gerade wenn man als exterener Mitarbeiter im Einsatz ist, ist die Kommunikation herrvorragend. Sofern möglich werden meine Fragen nahezu sofort beantwortet, wenn es mal komplizierter ist, spätestens am Folgetag

Kollegenzusammenhalt

kann ich mich nur zur Arbeitsatmopshäre anschließen. Gerade als Mitarbeiter der im Kundeneinsatz ist war/ist sind mir eine ehrliche und offene Kommunikation sehr wichtig, da ich, gerade im Hinblick auf die Projekte, darauf vertrauen muss, alle Informationen zu bekommen.

Work-Life-Balance

Im Grunde genommen sehr gut, nur manchmal gibt es ein wenig Differenzen bei längerfristiger Urlaubsplanung, aber das liegt vermutlich vielmehr an der Absprache mit Kunden, ansonsten wird wo es nur geht Rücksicht genommen.

Interessante Aufgaben

bedingt durch Corona wurde ich gekündigt und habe viele Bewerbunge geschrieben, viele Absagen oder nicht mein Wunschaufgabengebiet. Als ich zum Vorstellungsgespräch eingeladen wurde, war ich überrascht, dass mir mehrere Projekte vorgestelt wurden. Ich hatte mir am Ende 2 ausgesucht. Mein AP hatte mich dann bei beiden Kunden vorgestellt und bei beiden war ich zum Gespräch eingeladen. Am Ende hatte ich dann die Wahl. Eine Situation, die ich in den vergagenen Wochen und Monaten nicht hatte. Heute bin ich sehr zufrieden, da auch nunhemr eine Übernahmeoption entstanden ist.

Gehalt/Sozialleistungen

mein Arbeitgeber ist Tarifmitglied. Dennoch bekommen ich noch Zuschüsse. Fahrtkosten, etc werden ebenfalls erstattet. Weihnachts.- und Urlaubsgeld.

Karriere/Weiterbildung

bei meinem aktuellen Einsatz bietet der Kunde spezifische Schulungen für meinen Bereich an. Sofern der Kunde dies nicht selbst trägt, wird dies von meinem Arbeitgeber übernommen, keine Selbstverständlichkeit.


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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