es wird viel für die Mitarbeiter und Mandaten bewegt
Gut am Arbeitgeber finde ich
der Betrieb ist Familiengeführt und es wird sich auch so verhalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
manchmal ist die Arbeit punktuelle zuviel
Verbesserungsvorschläge
wieder mehr Betriebsveranstaltungen wenn die Corona Auflage das zulassen
Arbeitsatmosphäre
Die Kommunikation zwischen den Mitarbeitern - Standortübergreifend- wird gefördert und ist gewollt dadurch kann sich jeder mit jedem Austauschen
Kommunikation
es gibt für fachliches kleine persönliche Runden zum Austausch und Neues - für alle- oder Teams-Runden für Mitarbeiter die öfter im Home-Office sind
Kollegenzusammenhalt
tolle Kommunikation - und es wird produktiv gearbeitet und das Feierabend - Getränk ist gern gesehen - aber kein Muss.
Work-Life-Balance
die Geschäftsführung hat den Wunsch das jeder seine Arbeit gut schaffen kann - ist der Arbeitsplatz ausgelegt. Zum Urlaub gibt es Mitarbeiter die Tätigkeiten übernehmen wie Buchführungen und Löhne, damit alles so gut es geht auch während des Urlaubes bearbeitet wird und nach dem Urlaub ist es schnell zu überblicken und es geht normal weiter
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind immer ansprechbar und sind gute Berater - die Geschäftsführung kommt aus der Praxis und arbeitet für die Mandanten und Mitarbeiter lösungsorientiert
Interessante Aufgaben
sehr nette und tolle Mandanten- von kleine bis groß und sehr abwechslungsreich mit interessanten Gestaltungen durch die Berater bei Umwandlungen und Nachfolgeregelungen
Gleichberechtigung
es gibt keinen Unterschied zwischen jung oder älter oder dem Geschlechtern
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt viele die über die Rente hinaus noch als Aushilfe weitermachen um auch die Krankheits- und Urlaubszeiten abzudecken
Arbeitsbedingungen
moderne Räume, höhenverstellbare Tische, Mini-Kühlschrank im Büro für persönliches und super IT mit moderner Telefonanlage, Headset etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird immer mehr papierlos gearbeitet - die Geschäftsführung und weitere Mitarbeiter engagiert sich in gemeinnützigen Institutionen
Gehalt/Sozialleistungen
sehr gute Vergütung, Überstunden werden bezahlt oder abgegleitet
Image
gute Berater und tolle Mandanten - Mandatszugänge sind laufend besonders durch Empfehlungen aus der Mandantschaft vorhanden
Karriere/Weiterbildung
es gibt laufende Fortbildungen und persönliche Fortbildungen, wenn gute Leistungen vorliegen und somit Interesse an Fortbildungen die auch Umgesetzt werden können gezeigt wird