Für körperlich belastbare Quereinsteiger mit geringen finanziellen Ansprüchen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter.
Kommunikation
Keine Kommunikation zwischen der Führungsebene und den Mitarbeitern.
Kollegenzusammenhalt
Allgemein gut, allerdings werden die Familienangehörigen bevorzugt.
Work-Life-Balance
Urlaubsabbau in konjunkturschwachen Zeiten (Zwangsurlaub in Schulferien und im Winter).
Vorgesetztenverhalten
Nicht entscheidungsfreudig, Kommunikation zu den Mitarbeitern optimierungwürdig
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt wird die Altersstruktur der Firma stark verjüngt, da die jüngeren Kollegen als effektiver und wirtschaftlicher geschätzt werden. Dieser Prozess betrifft insbesondere Mitarbeiter mit langjähriger Betriebszugehörigkeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Tariflohn, keine Sonderleistungen
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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