Keine Empfehlung, japanisches Hire and Fire
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verdienst.
Verbesserungsvorschläge
Vernüftige Einarbeitung.
Direktes Zuarbeiten zu den japanischen Chefs. Dazu müsste aber die firmeninterne Dokumentation auf Englisch sein und nicht auf japanisch oder spanisch.
Arbeitsatmosphäre
Rauher Umgangston der spanischen Kollegen.
Kommunikation
Keine direkte Kommunikation mit den japanischen Chefs. Zuarbeit auch nur über Mittelsmänner.
Work-Life-Balance
Zu viel auf Reisen. Lässt wenig Raum für Privatleben
Vorgesetztenverhalten
Tanzen den Japanern nach der Pfeife.
Interessante Aufgaben
Zu Kurze Einarbeitung.
Keine Einarbeitungsprozesse.
Haben keine Zeit für ausführlichere Einarbeitung.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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