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L21s 
GmbH
Bewertung

Wertschätzung auf allen Ebenen. Tolle Kollegen. Alles bestens.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmäßige Meetings und Events. Man kann sich jederzeit in das Unternehmen mit einbringen und wird auch genauso gern gesehen. Es gibt immer ein offenes Ohr für Themen jeglicher Art. Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern ist klasse.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Marketing für das Image. Eventuell Mitarbeiterbeteiligung möglich? Mehr angebotene Benefits.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist klasse. Alle Mitarbeiter ziehen an einem Strang. Vorgelebt wird es von den Geschäftsführern. Genau so soll es sein.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Updates bzgl. der Zukunftsplanung. Man ist firmenbezogen super transparent.

Kollegenzusammenhalt

Ausnahmslos alle Mitarbeiter versuchen einander zu helfen wo es geht. Jeder bringt sich mit ein und es macht einfach Spaß.

Work-Life-Balance

Zu Terminen sollte man natürlich anwesend sein aber abgesehen davon darf jeder seine Arbeitszeit selbst planen.

Gleichberechtigung

Grundsätzlich hat hier jeder dieselben Aufstiegschancen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team besteht ausschließlich aus einer noch recht jungen Mannschaft. Daher keine Aussage möglich.

Arbeitsbedingungen

Fully Remote. Daher selbst verantwortlich für den eigenen Arbeitsplatz. Dazu wird einem aber grundsätzlich ein performantes MacBook gestellt und zusätzlich ein aktuelles iPhone als Hotspot. Zusätzlich kann man über ein vordefinierter Budget eigene Hardware zusätzlich bestellen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird aktuell zumindest explizit nicht darauf geachtet. Kann man also sicher noch etwas tun.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist für die Unternehmensgröße sehr gut und im Vergleich zu anderen Firmen fair. Gehalt kommt immer überpünktlich vor dem kommenden Monat.

Image

Das interne Image ist super. Und genauso sollte es auch nach außen hin sein. Da fehlt noch etwas Marketing :-)...

Karriere/Weiterbildung

Es wird gleich im ersten Mitarbeitergespräch über die Karriere und die damit verbundenen Ziele gesprochen. Mittelfristig kümmert man sich um die Erreichung der Ziele und versucht, die entsprechenden Situationen zu schaffen. Bin ich sehr zufrieden damit.


Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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