Das LaserLab heißt jetzt IFNANO, und sonst hat sich auch Einiges geändert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klar strukturiert mit flacher Hierarchie. Gute und kurze Kommunikationswege in beide Richtungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Wissenschaftszeitvertragsgesetz macht es uns nicht einfach, gute Mitarbeiter zu halten und sie fachgerecht zu fördern. In dem Fall kann das IFNANO wenig ausrichten. Es sollte auf Landes- und Bundesebene faire Beschäftigungsbedingungen ausgearbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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