Wertschätzung nicht gewollt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fehlende Wertschätzung
Kommunikation
Transparenz gewünscht wird aber nicht gegeben
Work-Life-Balance
Viele Aufgaben mit hoher Vertretungssituation
Überforderte Führungskräfte
Vorgesetztenverhalten
Führungskompetenz mangelhaft
Gleichberechtigung
Männer eindeutig bevorzugt
Umgang mit älteren Kollegen
Das Mitarbeiter altern ist der Führung anscheinend nicht bekannt
Arbeitsbedingungen
Nicht barrierefrei in einer Behindertenwerkstatt
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsbewertung ohne Messinstrument, keine Gleitzeit
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen