Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Die Köche noch besser einsetzen. Jemand der gerne a la carte kocht z.B nicht unbedingt in die Gemeinschaftsverpflegung einsetzen und umgekehrt.
Arbeitsatmosphäre
Bis jetzt immer gut, Wenn einem eine Stelle mal nicht zusagt (jeder Koch hat andere Neigungen und Fähigkeiten )sind die VG immer berei.t einem einen anderen Auftrag zu geben. Verständlicherweise klappt das aber leider nicht immer. Ansonsten immer korrektes Verhalten.
Kollegenzusammenhalt
Mit den meisten Kollegen kommt man immer sehr gut zurecht. Gibt aber auch welche die beim Kunden immer den dicken Max machen, und nicht darüber nachdenken das wir alle die beim Kunden arbeiten L&Ser sind.
Work-Life-Balance
Besser als bei jeder anderen Festeinstellung, Braucht man einen freien Tag, Anruf im Büro und es wird fast immer möglich gemacht. Man sollte es aber schon etwas früher wissen, nicht heute anrufen und morgen frei haben wollen.
Vorgesetztenverhalten
Korrekt. Manchmal etwas schnippig, kann man aber auch mal nachvollziehen.
Aber alles in allem sehr gut.
Interessante Aufgaben
Von ganz normalen alltäglichen Aufgaben eines Koches bis hin zum ganztägigem Gemüseschnippeln, was allerdings auch mal entspannend sein kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist überdurchschnittlich gut. Auszahlung pünktlich und korrekt,
Vieleicht sollte man eine Sozialleistung z.B Altersvorsorge oä, einführen.
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Bin zufrieden mit meinem AG. Sehe keinen Grund zum wechseln. Bei weitem einer der besten Zeitarbeitsfirmen. Hat beim Kunden einen sehr guten Ruf.