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Vetternwirtschaft vom Feinsten

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Menschen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der AG interessiert sich nicht um das Wohlbefinden der AN. Wenn man sich beschwert wird man gemobbt und es wird einem angeraten zu kündigen. Es gibt Strafversetzungen in Unterkünfte die 2 Stunden entfernt sind.
Ich rate euch nur eins, sucht euch eine andere Stelle.

Verbesserungsvorschläge

Die Bereichsleitung sollte komplett ausgetauscht werden. Machtmissbrauch sollte unterbunden werden. Keine Einstellungen von Familienmitgliedern, wie z. B. Ehefrauen, Kindern und Partnern! Fortbildung zum Führungsbewusstsein!

Arbeitsatmosphäre

In manchen Unterkünften ist die Atmosphäre angenehm, doch ist es durch die Geschäftstelle unerwünscht. Fällt es auf, gibt es interne Versetzungen.

Kommunikation

Transparenz und Kommunikation findet nicht statt.

Kollegenzusammenhalt

Da seitens der Bereichsleitung und der Unterkunftsleitung Druck und Mobbing ausgeübt wird, gibt es kaum einen Zusammenhalt.

Work-Life-Balance

Nicht gern gesehen!

Vorgesetztenverhalten

Ganz schlimm!!! Mobbing, Hetze und Gelästere.

Interessante Aufgaben

Ja! Da Arbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeiten und Herkunft.

Gleichberechtigung

Gibt es nicht. Strenge Hirarchiestrukturen.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider wird keine Rücksicht genommen.

Arbeitsbedingungen

Ganz schlecht! Man muss sich ein- und ausloggen. Auf Familiengerechte Arbeitszeiten wird keine Rücksicht genommen. Überstunden werden erwartet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider fallen viele rassistische, sexistische und menschenverachtende Kommentare.

Gehalt/Sozialleistungen

TVL Tarif

Image

Viele Kündigen in die Arbeitslosigkeit. Mehr braucht man nicht sagen.

Karriere/Weiterbildung

Mit Zähneknirschen werden Hospitationen genehmigt, aber nur wenn man ein Liebling der geschäftsführung ist.

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