Keine Empfehlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gestaltungsfreiraum - es gab die Chance viel zu tun. Allerdings allein ohne Rückhalt der Chefetage noch den Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Startup Atmosphäre von 1998 - werdet erwachsen und versteht dass das kein Spielplatz ist, sondern ein Business.
Budget? Kannste haben! Aber musst deine Millionen auch allein ausgeben.
Burnout? Gehört doch zum Startup-Sein, wo liegt dein Problem?
Überstunden? Mach schon mal sein Bett im Büro fertig.
Führungskräfte? Erklär mir bitte nochmal was genau wir hier machen.
Verbesserungsvorschläge
Recruitiert endlich Macher und Fachkräfte, weniger Redenschwinger und Witzbolde.
Werdet euch über die Ziele und Ausrichtungen einig und klar und kommuniziert das geschlossen an alle in der gleichen Ausprägung. Sorgt für Einigkeit und Stringenz.