Sehr dynamisches kleines Team, sehr schnelles Wachstum!
Gut am Arbeitgeber finde ich
kleines und hochdynamisches Team, unfassbare Geschwindigkeit in Entscheidungen und dadurch sehr schnelles Wachstum. Von Tag 1 an mit viel Verantwortung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es fehlen regelmäßige Meetings bzw. Stand Ups. Das wurde aber zum Ende meiner Zeit viel besser, da mit Trello hier ein gutes Tool eingeführt wurde.
Verbesserungsvorschläge
Top Klima, sofern klar ist dass Eigenverantwortung bei DSM ganz groß geschrieben wird. Was die Gründer nicht mögen sind Mitarbeiter die keine Verantwortung übernehmen wollen oder nicht über den eigenen Tellerrand schauen.
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Das Unternehmen läuft laut Gründer bewusst "unter dem Radar". Es ist eine positive und gute Gesamtatmosphäre. Es wird sehr sehr eng mit den beiden Gründern gearbeitet, was eine entsprechende Dynamik bedeutet.