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LÜHRMANN
Bewertung

Besser geht immer - aber es ist bestimmt nicht alles schlecht.

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Lührmann in Osnabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sich bereits einiges getan hat und man wirklich bemüht ist, das Unternehmen zukunftsorientiert nach vorne zu bringen. Es gibt mittlerweile sehr viele Freiheiten, die das Arbeiten durchaus angenehmer machen.

Verbesserungsvorschläge

Vorleben, was man von seinen Mitarbeitern selber auch erwartet.

Arbeitsatmosphäre

Sicherlich kann hier immer was verbessert werden. Jedoch gibt es viele Kollegen, die bereits seit über 5, 10, 20 oder sogar einige seit 30 Jahren im Unternehmen sind. Wenn alles ständig schlecht wäre, gäbe es nicht diese langen Betriebszugehörigkeiten.

Kommunikation

Ein leidiges Thema, welches immer mal wieder angesprochen wird. Man wünscht sich definitiv eine offenere Kommunikation.

Kollegenzusammenhalt

Man kann sich immer auf seine Kollegen verlassen. Hier würde ich auch mehr Sterne geben!

Work-Life-Balance

Hier wird immer wieder auf die Belange der Belegschaft eingegangen. Auch werden teilweise individuelle Absprachen getroffen, so dass es für jeden passt. In diesem Punkt hat sich das Unternehmen definitiv weiterentwickelt.

Vorgesetztenverhalten

Für mich gibt es hier nicht viel auszusetzen (außer die Kommunikation...). Wer sich immer wieder laut - oder auch gerne im Nachhinein - über Vorgesetzte oder das Unternehmen beschwert, sollte ggf. seine eigene Arbeitsweise und Motivation auch einmal hinterfragen.

Gleichberechtigung

Es werden immer mehr Kolleginnen in die Führungsebene aufgenommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird zwischen jungen und alten Kollegen kein Unterschied gemacht.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man selber möchte, und nicht nur heiße Luft von sich gibt, kann man durchaus Karriere machen. Weiterbildungen sind sehr erwünscht und werden fast immer ermöglicht.


Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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