Braucht man nicht
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation findet nur statt wenn es nicht läuft und dann nur im Beleidigungston
Verbesserungsvorschläge
Man sollte neue Mitarbeiter besser mit einbinden entsprechend der Position
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Schlimmer geht immer
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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