Gibt bessere
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte seinen Angestellten ein wenig mehr vertrauen, Weiterentwicklung mehr fördern dann verlassen evtl weniger das Unternehmen,
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten sind wirklich toll und hilfsbereit. Wenn man das Unternehmen aber verlässt, gibt es kein nettes Anschreiben, sondern nur eine schriftliche Drohung, dass man auf einen fünfstelligen Betrag verklagt wird, falls man irgendwas erzählt. Empfand Ich nach zweijähriger Zugehörigkeit sehr befremdlich.
Interessante Aufgaben
Je nach Abteilung
Gleichberechtigung
Führungspositionen sind fast nur von männlichen Kollegen besetzt, in der Automobilindustrie aber auch verständlich
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter hat in meiner Filiale keine Rolle gespielt. Die älteren waren eher sehr gefragt
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist schon weit unten angesetzt und Gehaltserhöhung gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht angeboten