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Bewertung

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Nicht zu empfehlen

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Alle sind immer genervt und schlecht drauf.
Viel zu wenig Personal.
Man macht am Tag 100 Tätigkeiten , man macht 99 davon richtig und 1 davon macht man falsch, jeder guckt aber nur auf dass was man falsch macht

Kommunikation

Jeden Morgen Besprechungen, und neue Sachen was man bei Tätigkeiten beachten muss, geht aber bei jeden ins eine Ohr rein und ins andere raus.

Kollegenzusammenhalt

Viele machen Wochenlang krank, wenn sie keine Lust haben, kann ich aber verstehen bei so wenig Personal und so viel Arbeit sonst wird man noch verrückt. Die einzigen die dort zusammenhalten sind die im Lager.

Work-Life-Balance

19:00 Feierabend, man kommt aber meistens erst 19:15 bis 19:30 aus den Laden raus. Entweder wegen zu viel Kundschaft oder weil keiner die Tür am Mitarbeiterausgang aufschließen kann. Man bleibt jeder Tag länger, dass ist für alle selbstverständlich, will man aber einmal früher gehen, ist das ein Weltuntergang und man wird einen unterstellt alle im Stich zu lassen.

Vorgesetztenverhalten

Absolute Katastrophe, geht einen für ein Gespräch Wochenlang aus den Weg. Sieht die Mitarbeiter alle leicht ersetzbar. Nur am motzen, nie kommt ein ,,gute Arbeit Heute“

Interessante Aufgaben

Nicht interessant sondern zu viel!

Gleichberechtigung

Wenn man seit mindestens 20 Jahren dabei ist kann man sich einiges erlauben. Ist man aber nur paar Jahre dabei hat man nichts zu Melden.

Umgang mit älteren Kollegen

Von ein älteren Kollegen in der Hifi wird erwarten das er die ganze Abteilung alleine macht. Niemand kommt von alleine auf die Gedanken ihn zu helfen. Im Lager ein ältere Kollege muss sehr oft von 8:30 bis 19:20 arbeiten, auch oft 6 Tage Woche da zu wenig Personal da ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt für die Arbeit die man leistet viel zu wenig.


Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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