Unterirdisch
Arbeitsatmosphäre
Wird durch Willkür und Getratsche leider vollkommen zerstört
Kommunikation
Vor allem übereinander, nicht miteinander
Vorgesetztenverhalten
Wollen das Arbeitsklima nicht sehen. Hauptsache das Geld kommt rein
Interessante Aufgaben
Wer es mag...
Gehalt/Sozialleistungen
Unterer Durchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Nach Rücksprache gerade mit unseren besonders langjährigen (zum Teil mehr als 30 Jahre!) Mitarbeitern müssen wir diese Aussage für eine bedauerliche Einzelmeinung halten.
Das ganze Gegenteil ist richtig: Die erfahrenen Kollegen nehmen sich viel Zeit und geben sich große Mühe, um die komplexe Materie zu erklären. Und auch die Geschäftsleitung ist jederzeit bereit für ein Gespräch – die Türen stehen offen, man muss allerdings auch hineingehen.
Regelmäßige Teamsitzungen und Teambuilding-Maßnahmen sprechen eine deutlich andere Sprache.
Jemand, der sich für diese anspruchsvolle Rechtsdienstleistung bewirbt, sollte sich selbstverständlich vorher informieren, was auf ihn zukommt. In den Stellenausschreibungen wird die Tätigkeit jedenfalls klar definiert.
Wenn das wahr wäre, dann hätten wir beim heutigen Arbeitsmarkt ja keinen einzigen Mitarbeiter.
Ein altes Sprichwort lautet: Jeder ist seines Glückes Schmied! Soll heißen Motivation, Einsatz und Fachwissen sind die besten Voraussetzungen für Erfolg bei Gehaltsverhandlungen.