Top-Arbeitgeber in jeder Hinsicht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Arbeitsatmosphäre, Unterstützung und Motivation auch in "Hänge-Phasen", sehr ordentliche Vergütung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Noch immer stellt die Kanzlei ihr Licht zu sehr unter den Scheffel.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mut zu einem offensiven Außenauftritt - die Leistungsfähigkeit der Kanzlei wird noch immer zu bescheiden dargestellt.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund Ein-Standort-Politik sind alle Kollegen idR namentlich miteinander bekannt. Geradezu freundschaftlicher Zusammenhalt innerhalb der jeweiligen Altersgruppen. Nur ganz wenige Kollegen arbeiten vor allem für sich selbst.
Kommunikation
Dank neuem Management meistens sehr offene Kommunikationskultur in Rundmails und Mitarbeiterbesprechungen, wenn auch manchmal mit etwas kurzfristigem zeitlichen Vorlauf.
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt sehr gut - wir durch gemeinsame Events aktiv gefördert und setzt sich auch in der täglichen Arbeit durch.
Work-Life-Balance
Dank flexibler Arbeitszeiten besser als in anderen Wirtschaftskanzleien - das Arbeitslevel ist dennoch im Vergleich zu anderen Berufsgruppen hoch.
Vorgesetztenverhalten
Meistens fair - da es in der Regel mehrere Vorgesetze gibt, besteht meist die Möglichkeit, im Falle von Unstimmigkeiten mit einem Vorgesetzten eine gemeinsame Lösung zusammen mit einem anderen Vorgesetzten zu finden.
Interessante Aufgaben
Die ganze Bandbreite an rechtlichen Fragestellungen im jeweiligen Spezialgebiet - im Gegensatz zur Großkanzlei werkelt man hier nicht monatelang an einer Spezialfrage in einem Riesenfall, sondern kann von vornherein Lösungen zu unterschiedlichen, kleineren Fragestellungen erarbeiten. Das ist das größte Vorteil an der mittelständischen Ausrichtung (sagt ein "Geflüchteter" aus einer Großkanzlei).
Gleichberechtigung
Kanzlei fördert aktiv Wiedereinstieg nach Elternzeit, auch wenn sich Beförderung dadurch teilweise zeitlich verschieben kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden aufgrund ihrer Reputation und ihres Einsatzwillens allseits geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Solide, aber keine allzu schicken Büros. Alles was man braucht, ist vorhanden. Standort zwischen Killesberg und Industriegebiet vom Hauptbahnhof aus in 8 min mit der U-Bahn erreichbar. Höhenverstellbare Schreibtische werden auf Wunsch zur Verfügung gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierverbrauch hoch. Das Licht brennt... Hier kann man noch mehr tun.
Gehalt/Sozialleistungen
Inzwischen ist auch das Gehalt absolut wettbewerbsfähig. Zusammen mit variablen Boni und Zusatzleistungen (iPhone, Bahncard, großzügige Fortbildungsregelung) werden Gehälter einschlägiger Stuttgarter Großkanzleien erreicht oder sogar überschritten.
Image
Als "Hidden Champion" bekannt und geschätzt, aber als "Champion" noch unterschätzt. Gerade bundesweite Top-Mandate werden häufig durch Mandanten nicht zur Veröffentlichung freigegeben. Kanzlei erscheint daher "schwäbischer", als sie es in Wahrheit ist.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird durch MB-Akademie umfassend gefördert. Karriereweg wird für Berufseinsteiger transparent auf Homepage kommuniziert, aber Entscheidung über Partner- oder Counsel-Status fällt tendenziell zu kurzfristig und ohne vorherige Zwischenschritte.