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Merkl 
IT 
GmbH
Werkstudent:in Bewertungen

München

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2 von 11 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Werkstudent/in
kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Werkstudent:innen bei Merkl IT haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 5,0 von 5 Punkten bewertet.

1 Werkstudent:innen empfehlen Merkl IT als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.

Bewertung Merkl- IT GmbH

5,0
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kommunikative, kollegiale Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Maximilian Merkl

Vielen Dank für Deine positive Bewertung. Wir danken für die angenehme Zusammenarbeit!

Sehr guter Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Maximilian Merkl

Besten Dank für diese Top-Bewertung!

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird Merkl IT durchschnittlich mit 4.8 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Merkl IT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Merkl IT als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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