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GbR
Bewertung

Ich bin seit längerem im Unternehmen tätig und bin für einen Teilbereich des Unternehmens verantwortlich.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist sehr gut.

Kommunikation

Die Kommunikation ist sehr direkt und ehrlich. Teilweise gibt es Verbesserungen zwischen den Geschäftsbereichen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen stehen für einander ein und helfen sich gegenseitig. Oftmals werden auch außerbetriebliche Events gemeinsam organisiert.

Work-Life-Balance

Die Arbeitsintensität ist durchaus sportlich. Dies wird jedoch durch die sehr interessanten und vielfältigen Aufgabenstellungen ausgeglichen. Die Arbeitszeiten können weitestgehend flexibel definiert werden.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter ist sehr offen und ehrlich. Verbesserungsvorschläge werden fair bewertet. Ich habe viel Freiheiten bei der Gestaltung meiner Aufgaben.

Interessante Aufgaben

Ich kann mir kaum vorstellen, dass es etwas abwechslungsreicheres und interessanteres gibt.

Gleichberechtigung

Die Firma hat einen relativ hohen männlichen Anteil, was jedoch nicht heißt, das Frauen nicht willkommen sind. Bzgl. Gleichberechtigung kenne ich nichts negatives.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Altersdurchschnitt ist relativ gering. Es gibt keinen Unterschied im Umgang mit jüngeren oder älteren Kollegen.

Arbeitsbedingungen

In der Regel gibt es alles was man benötigt und besitzt viele Freiheiten bei der Wahl der Arbeitszeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Bewusstsein ist nicht im Schwerpunkt der Arbeit. Jedoch wird schon aus wirtschaftlichen Gründen z.B. auf Energieeffizienz geachtet.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist der Leistung angepasst und fair. Ein Übermaß an Sozialleistungen wird in der Regel nicht gegeben.

Image

Das Image ist überwiegend gut. Hier und da gibt es natürlich Verbesserungspotenzial, an dem auf allen Ebenen gearbeitet wird.

Karriere/Weiterbildung

In der Firma kann jeder durch eigene Leistung zu einer Führungsposition gelangen.

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