Es hätte so viel besser sein können
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird mit agiler Softwareentwicklung geworben, gearbeitet wird in Wirklichkeit immer noch mit dem altbekannten Wasserfallmodell. Das Unternehmen traut sich nicht, alte Strukturen mit moderneren zu ersetzen. Geht mit der Zeit und bleibt nicht stehen.
Verbesserungsvorschläge
Stellt bitte neue Mitarbeiter ein und kümmert euch um diese, damit sie auch für längere Zeit bleiben. Sobald die Experten in Rente gehen oder weitere kündigen, sehe ich wirklich schwarz für das Unternehmen.
Kommunikation
Man kann viel reden, aber es fühlt sich oft so an, als ob das Ausgesprochene nicht wahr genommen wird.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man ein Problem hat, helfen die Kollegen immer weiter. Top.
Work-Life-Balance
Man arbeitet besser vor Ort, sonst wird man schnell als Außenseiter abgestempelt.
Vorgesetztenverhalten
Eine Chefin die sich wirklich Mühe gibt. Das merkt man. Nur die Kollegen die sie „unterstützen“ halten den Fortschritt im Unternehmen auf.
Interessante Aufgaben
Bugfixing, Legacy-Produkte am Leben erhalten und ganz viele Meetings. Gähn.
Gehalt/Sozialleistungen
Warum wird immer erst ein besseres Angebot gemacht, wenn man mit einem Bein schon draußen steht? Wenn die Firma nicht neue Mitarbeiter einstellen möchte, dann darf man doch mehr Gehalt verlangen, da man mehr Verantwortung übernimmt.
Arbeitsatmosphäre
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Meinung zu sagen. Eine Note von 3,4 zeigt uns, dass es bei uns schon einiges gibt, das gut läuft, aber auch Bereiche, in denen wir besser werden können. Gern kannst du konkrete Ideen zur Verbesserung mit deinem Vorgesetzten direkt besprechen, um gemeinsam an Lösungen zu arbeiten.