Flexibilität wird groß geschrieben. Willkommen im digitalen Zeitalter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönlicher Umgang, Flexibilität, Verantwortung, Freiheit
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen befindet sich in einer Wachstumsphase, daher gibt es einiges in der Struktur zu optimieren um Reibung zu vermindern. Das passiert aber bereits stetig.
Arbeitsatmosphäre
Optimale Temperaturen, ruhig
Kommunikation
Gemeinsame Mittagessen mit Gesprächsstoff gleicher Interessen. Gleicher Humor. Auch digital ein sehr gutes Kommunikationsnetzwerk.
Kollegenzusammenhalt
Sehr persönlicher und hilfsbereiter Umgang miteinander.
Work-Life-Balance
Sehr hohe Flexibilität. Homeoffice möglich. Unkomplizierte Kommunikationswege
Vorgesetztenverhalten
Kritischer aber stets fairer Umgang. Förderung in allen gewünschten Bereichen. Höchstes Maß an Vertrauen und Freiheit.
Interessante Aufgaben
Aufgaben nur im eigenen Spezialgebiet. Sehr vielfältig mit Möglichkeiten zur eigenen Entwicklung.
Gleichberechtigung
Bislang keine Einschränkungen festgestellt.
Umgang mit älteren Kollegen
Bislang keine bewussten Einschränkungen bemerkbar. Branchenbedingt werden technisch affine, jüngere Bewerber eher angesprochen als ältere Bewerber. Ein bewusster Ausschluss wird nicht ausgeübt.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute digitale Lösungen für die zentrale Steuerung von Sicherheit, Temperatur, etc. Büroräume sind Glas-Schiebetüren. Dadurch kann es zu höheren Geräuschpegeln bei Kommunikation im Flur oder im Gemeinschaftsbereich kommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Felder Fairness, Klimaschutz, Datenschutz genießen hohe Priorität
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden transparent kommuniziert und werden auf ein gesundes Wachstum des Unternehmen hin errechnet, ohne dabei faire Standards zu missachten. Ein außergewöhlich hohes Gehalt hat weniger Priorität als andere Aspekte wie Weiterbildung, gute Ernährung, Gemeinschaftsprojekte. Ein guter Umgang bei Krankheit oder besondere Ereignisse sind weitere Vorteile. Es finden regelmäßig Gehaltserhöhungen statt.
Image
Es herrscht ein sehr gutes Bild über das Unternehmen und den Führungskräften. Die 3 Geschäftsführer sind 3 Spezialisten auf ihrem Gebiet und sind essentieller Bestandteil des Erfolges (Leaders statt Bosse)
Karriere/Weiterbildung
Vom Praktikanten zum Senior ist alles möglich. Mit Loyalität, Fleiß und Angagement sind keine Grenzen gesetzt