Tolles Team, gutes Klima, insgesamt ein guter Arbeitgeber.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Klima, die Büroausstattung, die Kultur, die Kollegen+GF.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die eingesetzten Programme und Systeme müssen ersetzt werden, da sie im Alltag total nutzerunfreundlich sind.
Verbesserungsvorschläge
Wir brauchen dringend mehr Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist mit keinem meiner bisherigen Arbeitgeber zu vergleichen. Es wird nicht jeder Bewerber genommen, aber wer genommen wird, passt auch ins Team und das wirkt sich positiv auf die Atmosphäre aus.
Kommunikation
Es gibt keine Geheimniskrämerei, dennoch werden wahrscheinlich aus Zeitmangel oder Unwissenheit Dinge, die für Mitarbeiter wichtig sind, häufig nicht im richtigen Rahmen besprochen bzw. nicht mit den richtigen Personen. So hat man dann häufig Wissenslücken, die einem u. U. Mehrarbeit verschaffen können.
Work-Life-Balance
Da wir serviceorientiert sind und (Mitarbeiter anderer) Unternehmen die Empfänger unserer Beratungsleistungen sind, sind wir grundsätzlich an die "üblichen Bürozeiten" gebunden. Doch durch die gute Teamarbeit und -organisation ist man sehr frei in seiner Zeiteinteilung und schafft auch innerhalb der Arbeitszeit den ein oder anderen privaten Termin. Homeoffice war auch vor Pandemiezeiten schon möglich und lief problemlos. In Absprache mit der GF dürfen auch Hunde mit ins Büro. Urlaubsplanung, Krankmeldungen, kurzfristige Absprachen sind nie ein Problem für mich gewesen.
Vorgesetztenverhalten
Mir gegenüber immer einwandfrei.
Interessante Aufgaben
Das kann man sich leider nicht immer aussuchen, da der Kunde da mit seinen Anliegen und Anfragen drüber entscheidet. Es ist halt Arbeit und das, wofür man bezahlt wird. Eine Aufgabe ist mal spannender als die andere Aufgabe.
Gleichberechtigung
Unabhängig vom Geschlecht wird jeder gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Im Büro arbeitet man mit moderner Technik auf einer Großraumfläche. Dies ist erst einmal gewöhnungsbedürftig. Wer damit Schwierigkeiten hat, kann sich in "Ruheboxen" oder ins Homeoffice zurückziehen. Das Büro kann man sich auf der aktuell noch Firmenwebseite anschauen, wer also die Arbeitsbedingungen für sich bewerten möchte, kann sich das gerne anschauen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist auf jeden Fall vorhanden und wird als wichtig eingestuft. Es wird kaum mit Papier gearbeitet, eine Ausgleichszahlung wegen der CO2-Ausstöße unseres Fuhrparks wird gespendet. Was im Hintergrund noch getan wird, weiß ich nicht. Kann mit Sicherheit noch mehr sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Für meine Berufserfahrung, wöchentliche Arbeitszeit und die ausgeübte Tätigkeit erhalte ich, wie ich finde, ein angemessenes, wenn nicht sogar überdurchschnittliches Gehalt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Karrieremodell, das wahrscheinlich für jeden etwas bietet. In diesem Rahmen wird die Laufbahn bei migosens in Absprache mit GF und betroffenem Mitarbeiter vorgezeichnet. Hieraus ergeben sich dann ggf. auch Weiterbildungsmöglichkeiten. Für alle Mitarbeiter wird sich Zeit genommen und die Wünsche des Mitarbeiters werden berücksichtigt.