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Bewertung

Familienunternehmen? Eher Handelsketten Führung

2,2
Nicht empfohlen
Hat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungleichbehandlung der Mitarbeiter.
Druckausübung

Verbesserungsvorschläge

Mehr für die Entwicklung und Förderung der Azubis tun.
Einführung eines Betriebsrates
Mehr Wertschätzung in Form von Lob und Anerkennung.
Das Unternehmen benötigt unbedingt einen kompetenten Ausbilder.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist Abteilungs-unterschiedlich. Bei verkaufsstarken Tagen gut, bei verkaufsschwachen Tagen angespannt.

Kommunikation

Grottenschlecht. Interne und wichtige Informationen erhält man leider oftmals nicht oder zu spät.

Work-Life-Balance

In Sachen Work-Life Balance ist aufjedenfall Nachholbedarf.

Vorgesetztenverhalten

Leider wird sich zu wenig für die Mitarbeiter eingesetzt. In schwierigen Situationen werden falsche Entscheidungen getroffen.

Interessante Aufgaben

Nicht abwechslungsreich.

Gleichberechtigung

Ungleichbehandlung bei den Gehältern und Löhnen, zudem auch im Urlaubsanspruch . Umsatzstarke Mitarbeiter werden bevorzugt.

Gehalt/Sozialleistungen

Eine Veränderung des Provisionssystems wäre angebracht. Mitarbeiter sollten fair nach Berufserfahrung und Leistung bezahlt werden.

Image

Nach außen hin hui und innen pfui.

Karriere/Weiterbildung

Bis zum Abteilungsleiter kann man es schaffen. Schulungen von Außendienstmitarbeitern werden organisiert.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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