Tiefstes Mittelalter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
..den völlig unkoordinierten, planlosen und dilettantischer Führungsstil und die hässliche Fassade hinter dem schönen Schein.
Arbeitsatmosphäre
Aus Angst, den Arbeitsplatz zu verlieren, machen die meisten nur hinter verschlossenen Türen den Mund auf. Einer nach dem anderen geht oder wird gegangen.
Kommunikation
Keine regelmäßigen strukturierten Besprechungen; der Kommunikationsfluss insgesamt ist ein Desaster.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste.
Work-Life-Balance
Urlaub nehmen? Nicht so gern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Der Führungsstil ist von Willkür geprägt und erinnert ans tiefste Mittelalter. Transparenz, Wertschätzung, Fehlerkultur? Fehlanzeige. Mitarbeiter werden angeschrien - auch vor den Kollegen. Wer auf der Gehaltsliste steht, tanzt nach unserer Pfeife, so die Devise. Wer den Anschein erweckt, das nicht zu tun, fliegt.
Interessante Aufgaben
Chaotische Aufgabenverteilung. Heute so, morgen wieder anders.
Arbeitsbedingungen
Überaus großzügige 25 Tage Urlaub. Nicht einmal ansatzweise freiwillige Arbeitgeberleistungen: kein Betriebliches Gesundheitsmanagement (in einem Unternehmen der Gesundheitsbranche), keine Betriebliche Altersvorsorge, Erstattung von Dienstreisefahrtkosten nur sehr ungern. Die wenigen Vorteile (Hunde dürfen mitgebracht werden und Teamevents) sind eher Nachteile. Wenn man sich auf Teamevents nichts zu sagen hat, ist es Zeitverschwendung.
Image
Das Bild, welches das Unternehmen nach außen vermitteln will, stimmt auf gar keinen Fall mit der Realität überein. Bei vielen hat die Firma bereits ein sehr schlechtes Image. Zu Recht.
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg und Weiterbildung sind in dieser Firma ein Fremdwort. Fortbildung heißt aus Sicht der Geschäftsführung einfach nur: Fehltage.