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motorworld
Bewertung

Mehr Schein als sein... leider

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er bleibt am Ball, obwohl auch an Ihm nicht vorbeigeht, wohin das Geld geht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Cholerische Anfälle, persönliche Beleidigungen, bei Streit simples ignorieren. Hier wird angedroht, dass man quasi ausgehungert wird, bis man von selbsr geht. GEHT GARNICHT

Verbesserungsvorschläge

An sich soll es denke ich genau so sein, es soll halt gerade so funktionieren. Ich denke man ist froh, dass man jemanden für den Standort hat, der sich um diesen kümmert.

Arbeitsatmosphäre

Stark schwankend. Der hier eingesetze Centermanager neigt zu cholerischen Ausbrüchen. Die launische Art überträgt sich wie von zauberhand auf die Angestellten, das Gift sickert langsam von oben nach unten.

Kommunikation

Meist erfährt man Informationen zwischen den Büros, untereinander konkurieren die Standorte. Informationen dienen hier zum stärken von Machtpositionen.

Kollegenzusammenhalt

Zu meiner Zeit unterschiedlich, hier wird übereinander geredet / diskrete Informationen wie Krankheitsstand oder andere Dinge werden unverblühmt im wöchentlichen Teammeeting ans Team weitergegeben.

Work-Life-Balance

Über 200 offene Überstunden. Wenn man diese sammelt und aufschreibt bekommt man am Ende zu hören, das diese ja nicht nachvollziehbar sind. Hier geht es nicht um die Angestellten.

Vorgesetztenverhalten

In den meisten Fällen impulsiv und hektisch

Interessante Aufgaben

Je nachdem, ob man spurt oder nicht. Wenn man dem Centermanager nicht passt, wird man zu "Strafarbeiten" degradiert.

Gleichberechtigung

Ha-Ha

Arbeitsbedingungen

Alte technische Ausstattung, keine höhenverstellbaren Tische. Hier wird eher von der Resterampe zusammengewürfelt. Die Küche ist ok.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schwerlich bei einem Unternehmen dieses Formats. Alle umweltrelevanten Dinge wirken eher erkauft.

Gehalt/Sozialleistungen

Speziell bei den quasi erzwungenen Überstunden deutlich zu gering. Hier geht es gerade in den Hochzeiten um wahnsinnig viel Geld. Hiervon bekommen die Angestellten nichts außer gelegentliches Lob und kleine Geschenke wie Schals (natürlich aus eigener Produktion einer hausinternen Firma). Eher ein Witz

Image

Strahlendes Image, Hochglanz und Luxus. Hinter den Kulissen sieht das ganz anders aus.

Karriere/Weiterbildung

Fast keine Aufstiegsmöglichkeiten


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Andreas SchadePersonalleiter

Hallo,

vielen Dank für die offenen Worte, mit denen wir uns gerne auseinandersetzen. Wir bedauern, dass Sie nicht zufrieden waren. Ihre Kritik nehmen wir konstruktiv auf und werden sie intern diskutieren, denn wir legen großen Wert darauf, dass sich die Mitarbeitenden in unserem Unternehmen wohl fühlen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für die Zukunft.

Herzliche Grüße,
Ihr Team der Motorworld Köln-Rheinland

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