Familienfreundlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Die Teams helfen sich gerne bei Krankheit oder Urlaub eines Kollegen.
Work-Life-Balance
Es müssen wenige bis gar keine Überstunden gemacht werden, sodass die Work-Life Balance ausgeglichen ist.
Vorgesetztenverhalten
Sobald man Anliegen oder Probleme hat stehen die Vorgesetzten oder die Personalabteilung jederzeit zur Verfügung.
Interessante Aufgaben
Durch das diverse Behandlungsspektrum besteht die Möglichkeit bei Interesse das Team zu wechseln und in anderen Bereichen zu arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Benefitkarte, Arbeitskleidung wird gestellt
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden gerne unterstützt und gefördert
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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