1 von 27 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
Werkstudent/in
Score-Details
1 Werkstudent:innen bei nbs partners haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
nbs partners Werkstudent:in Bewertungen
nbs
partners
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Eine von den guten mittelständischen Wirtschaftskanzleien
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei nbs partners gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist gut. Im Prinzip kann man jeden Kollegen immer alles fragen, was gerade am Anfang wenn man noch keine Ahnung hat, sehr angenehm ist.
Work-Life-Balance
Im Vergleich zu anderen Kanzleien wird hier durchschnittlich viel gearbeitet. Wenn viel anliegt, sitzt man auch schon mal länger, wenn nichts drängt, kann man auch schon mal früher gehen.
Kollegenzusammenhalt
Keine spitzen Ellenbogen. Ansonsten ist hier alles normal. Alle sind grundsätzlich freundlich.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt immer ein in der Regel zeitnahes Feedback und das auch gerade heraus. Es wird gelobt aber auch auf Verbesserungsmöglichkeiten hingewiesen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut. Anders funktioniert das auch nicht, wenn man sich auf die Arbeit der Anderen verlassen muss.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird nbs partners durchschnittlich mit 4.3 von 5 Punkten bewertet. 75 der Bewertenden würden nbs partners als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich nbs partners als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.