21 Bewertungen von Mitarbeitern
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gehalt kommt immer pünktlich
Mehr Kommunikation zwischen Führungskräften und Arbeitern wäre notwendig. Außerdem braucht der Arbeiter etwas mehr Anerkennung für seine geleistete Arbeit, als ständig zu hören zu bekommen, dass es doch nicht ausreicht, was man tut bzw man immer noch zu teuer ist.
Teilweise als Neueinstellung besseres Gehalt als Kollege, der deutlich länger im Unternehmen ist und das bei gleicher Arbeit.
Das verhalten der Kollegen untereinander
Pünktliche Bezahlung. Tarifgebunden. Umgang der Kollegen untereinander.
Mangelhafte Vorbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Betriebsrat sehr Geschäftsführungs-Höhrig
Arbeitsbedingungen in den Hallen (Temperaturen, Lärm, Staub)
Unter den Kollegen top, mit Vorgesetzten eher anstrengend
Eher positiv
Stunden „abbummeln“ eigentlich immer ohne Probleme
Eher schwierig, nur für ausgesuchte Leute
Für MV gut, mehr auch nicht.
Doch sehr hohe Verschwendung an Material
Nur gute Erfahrung.
Es gibt „Schonarbeitsplätze“
Oft von oben herab
Ständig offene Tor und Zugluft, Staub- und Lärmbelastung
Info‘s oft zu spät oder nicht bis an die Basis
Innerhalb der Stammbelegschaft, ja
50/50. entweder stupide das gleiche oder mal was komplett neues
Lob gibt es nicht
Urlaub wird fast immer genehmigt, auch kurzfristig
Weiterbildung werden immer gerne durchgeführt, meist erweitert sich das Arbeitsfeld jedoch bleibt das Gehalt gleich.
Gehälter sind überdurchschnittlich, jedoch für solch eine Knochenarbeit kaum nachvollziehbar.
Material wird trotz hoher Nachfrage in Maßen entsorgt und liegt meist im offenem, und korrodiert vor sich hin, bis es entsorgt werden muss.
Man findet immer Hilfe bei den Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt, kriegen jedoch keine Nachsicht bei der arbeitsteilung, lediglich bei körperlichen Einschränkungen.
Sie treffen vorschnell Entscheidungen, und es scheitert immer an der Arbeitsvorbereitung
Technik und Arbeitsplätze sind meist noch auf den Stand vor der Wende, absaugungen sind meist defekt und werden kaum benutzt. Die Beleuchtung ist sehr schlecht und der Lärmpegel ohne Ohrenschützer kaum auszuhalten.
Man erfährt über Erfolge erst sehr spät, man steht unter ständigen Zeitdruck
Wenn man von sich aus kündigt wird man nicht mehr aufgenommen.
Man kann nicht mit entscheiden welche Arbeit man bekommt, bei der Ausführung hat man jedoch viele Freiheiten.
Die Kreuzfahrt Branche ist maßgeblich an der Umweltverschmutzung beteiligt.
Man muss eine sehr gute Ausbildung mit bringen und erhält nur durchschnittlich Gehalt. Die billigen Arbeitskräfte aus dem Osten.
Kontaminiertes Gelände.
Aus den Augen, aus den Sinn.
Der Wessi ist dem Ossi überstellt und somit überlegen.
Kleine Büros mit Zuviel Kollegen. Corona lässt grüßen.
In Rostock arbeitet man bei 38 Stunden für weniger Geld als in Papenburg für eine 35 Stunden Woche. Gleichberechtigung geht anders.
Mein Arbeitgeber hat in der jetzigen Situation einfach alles richtig gemacht. Ich habe nichts zu bemängeln. Auf Jeden wurde individuell eingegangen, als die Kitas geschlossen wurden,dürfte ich sofort ins Homeoffice obwohl nie etwas darüber betrieblich vereinbart wurde.
Mein Arbeitgeber versucht aus der miserablen Situation das beste heraus zu holen. Ich werde ihn dabei in allem unterstützen.
Ich habe nichts zu bemängeln.
Gute BEZAHLLUNG, Gutes Arbeitsklima und flexzieble Arbeitszeiten
In diesem Jahr gab es viel zu viel Überstunden. Oft Probleme mit Material
Kann ich nicht so gut beurteilen.
sehr gut
gut
gut
gut
gut
geht
sehr gut
gut
mal so, mal so
gut
gut
gut
gut
Pünktlich Gehalt
Zwiegespaltene Unternehmenspolitik und schlechte Struktur ohne wirkliche Führung in allen einzelnen Abteilungen
Bessere Kommunikation zwischen den Abteilungen
Inkompetent und hilflos
Lohn ist gut und wird pünktlich gezahlt
weiß ich momentan nicht, wird es aber sicher geben.
Wenn es so bleibt wie es ist wäre es schon in ordnung
gut
gut
klasse
gut
mal so, mal so
geht so
gut
geht
Er hat einen Sozialplan erstellt und umgesetzt.
Standort wurde geschlossen nach der Finanzkrise 2008
In der heutigen Zeit die Fachkräfte nicht abwandern lassen, wenn wieder eine Krise eintritt.
So verdient kununu Geld.