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kein Zusammenhalt mehr in der Theaterfamilie

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein tolles historisches Gebäude mit Geschichte, in dem man arbeiten durfte und der Weg zum Bahnhof oder U-Bahn ist auch ein Katzensprung von 2 min Fußweg. Ich habe in den Jahren so viele Produktionen umsonst gesehen, weil wir als Mitarbeiter die Generalproben besuchen durften. Wenn noch die alte Truppe am Standort wäre, hätte ich auch nie gewechselt und wäre dort in Rente gegangen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man darf die Wahrheit nicht sagen - wird nicht gern gehört.
Und wenn man doch mal die Wahrheit kund tut und eine Meinung vertritt oder jemanden kritisiert, dann hat man ein Problem.

Verbesserungsvorschläge

Laßt das Vertriebspersonal einfach arbeiten, die machen den Job auch ohne ständige Kontrolle schon von allein. Bei Veranstaltungsausfall hat jeder sich selbst arrangiert, damit die Kunden alle wichtigen Infos bekommen. Heutzutage wird geglaubt, die alten Hasen sind zu doof dazu.

Arbeitsatmosphäre

jeder denkt nur an sich und spricht Probleme oder Fehler bei Kollegen nie direkt an, sondern es wird immer hinterm Rücken gelästert.

Kommunikation

Besprechungen ein mal wöchentlich haben früher auch gereicht. Heutzutage bespricht man sich zu Tode.

Kollegenzusammenhalt

Ehrlichkeit gegenüber den anderen Kollegen... Nein, warum auch

Work-Life-Balance

Es sind zwei Fitnesstudios in der Firma, diese kann man während der Pause oder vor der Arbeit nutzen.
Der Urlaub muß zwingend in den Theaterferien genommen werden, das ist aber leider in der Sparte so normal.

Vorgesetztenverhalten

Die alten Vorgesetzten sind ja leider in Rente gegangen. Die haben die ganze Lage viel entspannter gesehen und haben es laufen lassen, weil der Betriebsablauf gelaufen ist.
Nach Intendantenwechsel im Jahr 2019 kamen viele neue junge Kollegen und die waren der Meinung, alles muß neu und umstrukturiert werden - auch zum Leid der zahlenden Kunden.

Interessante Aufgaben

man bekommt für das gleiche Gehalt immer mehr Verantwortung aufgebürdet.

Gleichberechtigung

Wenn man genug beim Vorgesetzen kratzt, klappt das.

Umgang mit älteren Kollegen

zu meiner Zeit wurde das Wissen von den Älteren sehr geschätzt

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Tische, aber dafür in Büros, wo viele Personen arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird drauf geachtet, Papier und Plastik zu trennen.

Gehalt/Sozialleistungen

TVÖD, da ist kein Spielraum nach oben
Weihnachtsgeld wurde damals noch gezahlt

Image

Viele haben mich um den Job beneidet, aber wenn ich von der Realität erzählt habe, konnte das niemand glauben.

Karriere/Weiterbildung

Wenn es Angebote gibt, durften wir dran teilnehmen.

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