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Nuvisan 
GmbH
Bewertung

Kündigung in der Probezeit (wegen wirtschaftlichen Gründen)

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Nuvisan ICB GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kolleg*innen im Labor sind super und es gibt einen klasse Zusammenhalt. Viele Arbeiten mit großer Freude hier.
Durch Bayer gibt es viele Vorteile: Sportangebote, Kantine, ...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise ist es katastrophal, was Infrastruktur und IT angeht. Vieles muss hier noch implementiert werden. Fühlt sich bei vielen Themen teilweise wie in einem Startup (z.B. auch HR-Themen). Es wird viel diskutiert und man Ende dann wenig umgesetzt.

Verbesserungsvorschläge

Langfristig planen und nicht in Krisenzeiten Personen einstellen und dann feststellen, dass die Auftragslage es gar nicht hergibt.

Arbeitsatmosphäre

Die Teamatmosphären sind sehr gut und auch der Zusammenhalt ist gut. Allerdings ist die Stimmung im Unternehmen gerade sehr down, weil es Einsparungen gibt und man Leute in der Probezeit kündigt

Kommunikation

Kommunikation ist wenig vorhanden, es wird von oben herab entschieden

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kolleg*innen ist der Zusammenhalt super und man fühlt sich schon wohl

Work-Life-Balance

Gute Angebote, aber sicherlich primär durch Bayer

Vorgesetztenverhalten

An sich okay, aber halt Kündigung während der Probezeit. Für einen Arbeitgeber ist das schon schwach, wenn man keinen anderen Hebel findet, wie man sparen kann

Image

Ich hatte eigentlich ein sehr gutes Bild und man kann sich hier auch wohl fühlen, aber wenn man innerhalb der Probezeit gekündigt wird (aus wirtschaftlichen Gründen), dann ist das Image halt im Eimer.

Karriere/Weiterbildung

Auf jeden Fall vorhanden und wird auch unterstützt.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamHR-Professional /Talent Acquisition Manager

Liebe/r Kolleg*in,
danke für das offene Feedback. Wir bedauern, dass wir zu keiner für Sie besseren Lösung kommen konnten.
Wir als noch junges Unternehmen sind stets daran interessiert unsere Arbeitsbedingungen, Prozesse und Kommunikation zu verbessern.
In unserer täglichen Arbeit treffen wir viele Entscheidungen. Hierzu gehört auch, dass Probezeiten in der dafür vorgesehenen Frist beendet werden können.
Danke erneut für die Hinweise, wo wir uns weiter verbessern können sowie für das positive Feedback zu unseren Kolleg*innen und Arbeitsbedingungen.

Wir wünschen Ihnen für Ihren beruflichen und privaten Lebensweg weiterhin alles Gute.
Mit besten Grüßen
Ihr Nuvisan HR Team

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