Fehlendes Einfühlungs /- und Führungvermögen inkl. mangelnder Sozialkompetenz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne Büros
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Langfristige Perspektiven gegeben. Knapp vorbei am Mindestlohn........
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, Urlaubs und Weihnachtsgeld. Um Mitarbeiter an sich länger binden zu wollen, sollten diese dazu motiviert werden.
Hier wird jedoch eine andere Strategie praktiziert.
Arbeitsatmosphäre
So viele unzufriedene Menschen auf einem Haufen, habe ich schon lange nicht mehr gesehen.
Kommunikation
Katastrophal bzw. Absolut Katastrophal
Kollegenzusammenhalt
Teamkollegen sind gut, zumindest die meisten davon. Man tauscht sich offen aus, bzw. die Angst lässt grüßen, dass eventuelle Bemerkungen und Verbesserungsvorschläge gegen einen verwendet werden können...
Work-Life-Balance
Schichtplanung sehr kurzfristig, man kann gar nicht langfristig planen.
Vorgesetztenverhalten
Mangelnde Sozialkompetenz. Wenn man einen braucht ist er entweder nicht da, oder ist beschäftigt....... " do it yourself " Man hat den Eindruck man sucht förmlich nach Fehlern der Mitarbeiter bzw. wird permanent überwacht.........
Interessante Aufgaben
Je nach Team und Projekt (mein Projekt ist sehr interessant !! Es gibt auch andere )
Gleichberechtigung
Du musst nur das machen, was man dir sagt.
In der Führungsriege sind mehr Frauen als Männer vertreten.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spiele keine Rolle, Hauptsache man klopft die Calls ab.
Arbeitsbedingungen
Mangelndes Fachwissen, fehlende Datenbanken bzw. Infotools. Sehr große Fluktuation. Wer gerne ins Berufsleben reinschnuppern möchte ist hier richtig. Als Zwischenstation ins Berufsleben OK, wer langfristig planen möchte, sollte sich nach etwas anderem umschauen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Vordergrund steht das Unternehmen und danach kommt lange nichts.
Gehalt/Sozialleistungen
Für das Gehalt muss man viel leisten (Mindestlohn + ......) Keine Benefizien (Urlaubs bzw. Weihnachtsgeld ?????) Kein Tarifvertrag oder.....?
Image
Die Negativbewertungen im Netz treffen voll zu. Hätte ich bloß die Bewertungen davor gelesen.
Karriere/Weiterbildung
Was ist das?
Beim Einstellungsgespräch wird über Förderungs-/Weiterbildungsmaßnahmen durch das Unternehmen gesprochen. Wenn diese dann angesprochen werden, hießt es, ja .......aber nur wenn das dein Projekt betrifft.